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第76集团军某旅班长唐源聪（左一）领奖归来。张 杰摄

开栏的话

政治整训是深入推进政治建军的战略抓手，是全面加强我军党的领导和党的建设的有力武器。

习主席在中央军委政治工作会议上强调，“发扬彻底的自我革命精神，持续深化政治整训”。这一重要指示为新时代新征程深入推进政治整训指明了前进方向、提供了根本遵循。全军各级深入贯彻中央军委政治工作会议精神，以整风精神深化政治整训，坚定不移推进政治整训往深里走、往实里落，座座军营正在发生很多喜人的变化。

即日起，本报开设“持续深化政治整训·军营新风”专栏，反映各部队持续深化政治整训给基层末端带来的新气象。

扣扣传媒——开启数字营销新时代的引擎

在这个信息爆炸、变革频繁的时代，谁能掌握得住科技与内容的节奏，谁就能占据市场制高点。作为一家走在行业前沿的数字营销公司，扣扣传媒以其敏锐的洞察力和创新的運营模式，成为了品牌方心中不可或缺的合作伙伴。从成立之初，扣扣传媒便明确了“以科技驱动、内容为王”的戰略核心，致力于打破传统营销的局限，开启全新的数字营销局面。

扣扣传媒的成功，首先源于其专业而多元的团队。这里聚集了一批具有丰富经验的内容策划师、数据分析师、社交媒體运营專家以及技术研发人才。他们不仅善于洞察行业趋势，还能快速响应市场需求，為客户量身定制最合适的解决方案。无论是品牌形象塑造，还是产品推广，他们都能巧妙融合创意与数据，做到“精准投放、效果最大化”。

在内容创造方面，扣扣传媒始终坚持“内容为本”的理念。公司依托强大的内容生产线，与各类优质IP、KOL合作，打造富有特色的多样化内容生态。它不仅提供具有话题性的热点事件营销，还擅长开发深度长文、短视频、直播等多媒介内容形式，以多样化提升用户的接受度与参与度。

通过不断优化内容质量和传播渠道，成功帮助多个品牌实现了快速增长。

另一方面，数据分析技术也是扣扣传媒的核心竞争力之一。公司引入先进的大数据平台，实时监控市场动态与用户行為，确保每一次投放都能达到最优效果。利用AI算法精准预测目标用户的兴趣偏好，提升转化率的也极大地降低了营销成本。诸如品牌曝光、客户转化、忠诚度提升等各个环节，都有数据支撑的深入解析，确保策略执行绝不偏离既定目标。

扣扣传媒善于运用社交媒體的巨大潜力，打造多平台联动的营销方案。微信、微博、抖音、小红書……每一个平臺都有其独特的用户群体和传播逻辑。公司根据不同平台的特性，为客户量身定制内容策略，使信息得以最大程度的扩散和影响力的提升。借助平台的算法推荐机制，实现内容的“精准爆发”。

在过去的项目中，无论是新品上市、节日促销还是品牌故事传播，都取得了令人瞩目的成效。

合作伙伴體验上，扣扣传媒始终以客户需求為中心。从最初的市场调研，到中期的方案调整，再到后期的效果评估，整个过程都体现出极高的专業水准。公司以“合作共赢”为最高原则，为客户提供全流程的战略支持和技术保障。这种以客户为本的服务理念，讓许多合作企业感受到极致的专业體验，也使得双方建立起长期稳固的合作关系。

在竞争激烈的市场环境中，扣扣传媒凭借其创新、专业和高效赢得了行业认可。公司不断探索新技术、新媒介，积极布局VR、AR、短视频直播等未来趋势，力求在数字营销的浪潮中始终保持领先地位。未来，扣扣传媒将继续坚持打造科技引领、内容创新、服务优质的企业品牌，助力更多企业在激烈的市场竞争中脱颖而出。

扣扣传媒——打造万众瞩目的品牌奇迹

进入21世纪的数字时代，品牌的力量比任何时候都更加重要。一个成功的品牌不仅代表着商品质量，更代表着企业的文化和价值观。扣扣传媒深知品牌塑造的关键所在，因此，始终坚持“以用户为中心，以创新為驱动力”的战略理念，为客户打造具有差异化、持续性影响力的品牌。

在品牌建设方面，扣扣传媒坚持深入挖掘企業的核心价值，结合時下最前沿的传播技术，形成一套科学而系统的品牌战略方案。公司通过多渠道、多触点的内容输出，将品牌故事深度植入用户心中。无论是通过情感共鸣引发用户的认同感，还是利用创新科技提升体验感，减少广告的盲目性，所有一切都围绕着建立“用户心中那个值得信赖的品牌”而努力。

打造品牌知名度的第一步，就是进行精准的市场定位。扣扣传媒通过调研和数据分析，帮助企业发掘目标用户群体，理解其消费习惯、兴趣偏好以及行為路径。据此，策划团队设计出具体的传播策略，包括品牌视觉升级、活动策划、社交内容布局等，达到最大范围的品牌曝光。

而这一切都离不开公司强大的数据支撑，确保每一次动作都能带来明确的成果。

在内容营销方面，扣扣传媒不断创新形式，推出富有新意的品牌内容。比如，结合短视频、直播带货、互动问答等多样化的表现形式，强化品牌与用户的互动，增加品牌记忆点。公司也注重讲好品牌故事，将企业的创新历程、社会责任、文化理念等融入内容，让用户觉得品牌不仅仅在卖产品，更是在传递一种生活方式或价值追求。

企业对口碑和用户评价的重视，也让扣扣传媒在品牌维护方面表现出色。通过精细化的客户关系管理，塑造良好的用户体验，积累正面评价，建立品牌的良好声誉。在社交媒体上，扣扣传媒善于引导用户參与到品牌话题中来，讓粉丝变成品牌的“粉推兵”，形成正反馈的互动生态圈。

借助危机公关、口碑管理等策略，帮助企業应对突发事件，保护品牌形象。

除了短期的曝光，扣扣传媒更关注品牌的持续性成长和价值传递。通过建立内容库、维护社群、推出會员体系等手段，实现用户的持续关注和品牌的深度绑定。以数据为驱动，不断优化营销策略，强化品牌的差异化竞争优势。逐步塑造出具有高度辨识度和忠诚度的品牌形象，讓企业在激烈的市场竞争中稳稳占据一席之地。

不得不提的是，扣扣传媒还积极布局线上線下相结合的整合营销，将数字营销的力量与线下体验相结合，打造“全场景、多维度”的品牌生态。无论是線上的弹幕互动、短视频挑战，还是线下的快闪店、体验馆，每一次活动都融入了品牌独特的灵魂，营造共鸣场景，让用户在多重体验中实现品牌记忆的深度沉淀。

未来，扣扣传媒将继续坚持科技创新、内容品质和客户服务“三位一体”的发展战略，助力更多企业在这个变幻莫测的数字世界中，成为真正的“引领者”。在信息高速发展、竞争日趋激烈的市场环境中，拥有一个强大而鲜明的品牌形象，将成为企業赢得用户心智、实现持续增长的关键所在。

相信在不远的未来，扣扣传媒将继续用专业和创意，為更多品牌创造奇迹，开启属于他们的辉煌篇章。

金秋，祁连山腹地气温骤降。距第76集团军某旅训练场还有一段距离，欢呼喝彩的声浪便朝记者一行涌来。

只见一座由重型机械化桥搭建的临时平台上，几名官兵身披“训练尖子”绶带，正接受表彰。

原来，这几名官兵在最近演训中表现出色，为充分营造“彰先励后”氛围，树起为战、务战、励战鲜明导向，该旅按绩施奖，在训练场上举行简短而热烈的颁奖仪式。“他们都是我们旅的顶梁柱。”台下，某营宋营长和官兵热烈鼓掌。

一排威严挺拔的身姿中，一张“娃娃脸”引起记者注意：这名看上去如此年轻的战士，也是骨干吗？“这是我们营兵龄最短、年龄最小的班长唐源聪。”说起他，宋营长打开了“话匣子”：去年底补充调整班长骨干时，组训能力突出的唐源聪虽符合相关条件，但与其他几名人选相比，兵龄短、年龄小，很多人认为他没有优势。没想到，最后唐源聪被任命为班长。

“‘先来’者未必先冒尖，实力硬才能有机会。”宋营长对记者说道，“别看他年纪小，技术非常过硬。”

“嘟嘟嘟……”一阵哨音传来。训练场上，一场骨干带头开展的技能小比武开始。

只见唐源聪驾驶挖掘机出发，又快又稳通过双轨桥、S形弯道、起伏路等难行路段，并操作挖掘机铲斗从地上勾起T型钩，稳稳插入指定位置。随后，他跳下车完成运电瓶、翻轮胎、滚油桶等一系列动作。比武规模不大，但几个环节的设置很有讲究，不仅考验驾驶员操作机械的精准度，也磨炼他们的体能素质。最终，唐源聪以用时最短、失误最少、总评分最高的成绩夺得冠军。

“选人用人风气好不好，官兵就看评功评奖、职级晋升、执行任务时，组织到底选谁、用谁。”宋营长告诉记者，如今，唐源聪不仅是所在连队重难点课目教练员，还是旅里知名的“创客”。他研发的“方向线辅助尺”“夜间作业折叠板”等训练辅助器材，已经通过检验，在旅里推广使用。

“持续深化政治整训，就要匡正选人用人风气，摒弃论资排辈、平衡照顾的旧观念。”该旅领导说，“如今，论资排辈没市场了，平衡照顾被打破了，一些官兵在‘功劳簿’上躺不住了。”

在该旅领导带领下，记者一行前往“老山筑城英雄连”，经过该旅车场，只见一排排工程机械装备排列整齐，一名干部正带领官兵检修车辆。

“沉下心来强本领、干业绩，心态才不会‘飘’。”谈起自己的成长经历，这名干部直言“有些惭愧”。今年第一季度旅里调整干部时，他本以为自己资历老、立过功，提升职务是“板上钉钉”的事。结果，一些资历不如他，但工作能力更强、成绩更突出的干部得到提拔，他错失了机会。如今，在这名干部心里，排辈分、熬年头的想法没了，他一心只想补齐短板、再立新功。

有人徒留遗憾、扼腕不已，也有人乘势而上、脱颖而出。

荣立三等功、被增补为连队党支部委员、成为负责旅队机具作业手职业技能鉴定考核的考官之一……去年底以来，一连串“好事”落在“老山筑城英雄连”二级上士李发光身上。

“会不会有人质疑，‘好事’怎么总‘轮’到他？”记者问道。李发光的战友、上等兵郑绍亮摆摆手，语气坚定地说：“是金子就会发光。这些‘好事’可不是‘轮’到他的，是他实打实干出来、拼出来的！”

听着郑绍亮细数李发光的实绩，记者心生佩服——5公里武装越野，李发光扛着连旗跑在连队最前面；年度军事训练考核，他以总评优秀的成绩稳居连队榜首；连队参加整建制战斗力检验评估，他主动担任教练员，加班加点帮助战友提升战斗技能；执行大项任务，他挑最硬的骨头啃，选最难的工作干；今年4月，营里评选“金牌教练员”，他在考核中一举夺得轻武器射击和机具专业第一名……

边城暮秋，祁连晓寒。天气虽冷，但该旅官兵干事创业劲头昂扬、热情高涨。当“颁奖台”成为立身做人、干事创业的“风向标”，官兵就会自觉形成凭素质立身、靠实绩进步的共识，并在工作中做到坚定相信组织、自觉依靠组织。就像采访结束时郑绍亮说的那样：“看到作风正、能力强的战友获得荣誉，大家心里得劲、训练更有劲。”（臧乾雯 本报记者 金雅兰 马嘉隆）

图片来源：澎湃网记者 胡舒立 摄

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