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确保众包网约配送员在正常提供劳动情况下，小时劳动报酬综合计算不低于25元；逐步推进取消超时扣款处罚……在4月25日召开的2025年度“饿了么”（上海）协商算法恳谈会上，外卖平台饿了么与骑手代表正式签订《2025年度“饿了么”（上海）网约配送算法和劳动规则协议》（以下简称《协议》），这也是全国首份网约配送算法和劳动规则协议。

《协议》推出一系列针对骑手算法的改进举措，通过科技手段提升骑手工作体验，保障劳动者权益。据悉，此次协商恳谈聚焦计价、调度派单、时间预估、路径规划等“四大算法”模型及规则，签订协议涵盖劳动报酬、休息休假、劳动保护、协商协调机制等方面，关乎骑手切身利益。

经过各方协商，在平台计价算法方面，《协议》约定，平台持续优化计价算法模型及规则，提高顺路单派单几率，对于超重、体积大、需要步行上下楼梯等较难配送的订单，提高其在计价算法中的权重比例，优化“恶劣天气自动触发补贴”功能，确保众包网约配送员在正常提供劳动情况下小时劳动报酬综合计算不低于25元，逐步推进取消超时扣款处罚，降低网约配送员的超时焦虑，保障网约配送员收入稳定。

针对骑手配送费，《协议》明确提出，正着手对配送费的计算规则进一步透明化，在平台官网设立算法公示专栏，及时与社会公众沟通。在网约配送员APP端的接单页面中，以通俗易懂的语言明确标识出配送费的计算规则（如距离、时段、难度系数等），保证网约配送员清晰知晓配送费的构成，杜绝“隐藏扣款”，并设置算法反馈专项通道，持续收集优化算法的意见建议等。

经多轮协商，一些骑手在配送中遇到的路径规划方面的问题和相关建议，也在《协议》中“劳动保护”部分有所体现。《协议》中将增加安全因子在派单调度中的比重。在调度派单算法模型中提高交通管制、天气预警、道路施工等动态因素，剔除逆行、危险路段行使、超速等违规样本，以及绕路、低质量轨迹等异常样本，让订单的时间预估更为合理。在配送时长计算中，优化安全限速规则，对配送时速设置兜底阈值。

长时间跑单也是骑手的一大“痛点”。此次《协议》在休息休假方面约定，平台在防疲劳提醒功能基础上，优化提示方式，新增“自主选择休息权提醒”功能，网约配送员可自行选择期望的休息时间段，增加灵活调整空间。

据悉，接下来，上海市总工会也将继续加大对新就业形态劳动者的服务保障，力争推动该市更多头部互联网平台企业算法平衡效率与安全，打造新就业形态劳动者权益维护的又一“上海样本”，构建和谐劳动关系。（裴龙翔）

来源：工人日报

在如今这个信息爆炸、商品爆发的时代，物流行业正迎来前所未有的变革。作为连接生产与消费的重要纽带，分拣中心的运转效率直接关系到整个供应链的流畅与否。所谓“管鲍之交”，即领军行业的核心合作伙伴，这里被用作比喻，代表行业中那些真正掌握话语權、引领潮流的分拣中心。

这份“排行榜”不是简单的堆积数据，它更像是一份行业的风向标。每一家入榜企业背后，都有一套独具特色的管理理念与技术秘密。要理解为何某家企业能脱颖而出，我们必须深入分析它们在技术革新、自动化水平、运营管理、客户服务等多方面的表现。

自动化和智能化成为衡量“管鲍之交”分拣中心的核心指标。以“X物流科技”公司为例，它们投入巨资引进了最先进的机器人分拣系统和AI优化算法，使得每日处理能力提升了数倍。机器人可以在瞬间完成数千个包裹的识别、分类，精准度极高，极大减少了人为失误。

信息化管理系统的建设也至关重要。顶尖分拣中心普遍采用云端大数据平台，实现从订单接收、商品分配到出货跟踪的全流程可视化监控。这不仅改善了运营的透明度，也帮助企业精准预测物流需求，安排最佳路線和人員配置，从而降低成本。

除此之外，绿色环保理念的融入也成了新趋势。行业领跑者在设备升级的大力推动低能耗设备的应用，采用可再生能源，减少碳排放。比如“绿行物流”在其分拣中心推广太阳能发电和废气回收体系，赢得了客户的口碑和行業的尊重。

在运营策略上，行业顶尖企业强调“合作共赢”。他们通过建立稳定的合作伙伴关系，从供应链上游到配送末端，都保持高度协同。这不仅保证了服务的连续性，也为客户带来更完善的全链条解决方案。

行业排行榜的评选方案也日趋专业化。通过数据量化、现场考察、客户评比等多维度指标，综合得分得出最终排名。这份榜单不只是一份排名，更是一场行业生态的盛大展演，彰显着那个时代物流企業的创新力与竞争力。

管鲍之交分拣中心排行榜代表着行业的最高水平。它们用科技解放生產力，用服务赢得客户信赖，用绿色环保理念践行未来。或许在不久的将来，随着新技术的不断涌现，這份榜单还将不断变化、升级，持续引领行业前行的方向。

继续深入探讨“管鲍之交”分拣中心排行榜的背后逻辑，我们發现排名的背后其实是一场“智者的较量”。每个榜单上榜企业都在不断寻找打破瓶颈、提升核心竞争力的路径，而这正是行业不断进步的驱动力。

在技术创新方面，无疑领跑者们始终站在前沿。比如，近年来兴起的“无人仓”理念，利用无人机、自动驾驶车辆实现仓库内的货物搬运和運输。这种布局极大提升了仓储效率，降低了人工成本，也解决了繁忙时段的人员短缺難题。

智能算法的深度学习也让分拣过程变得更加精准且快速。通过不断学习大量的包裹特征，分拣系统可以自我优化，减少误差，提升速度。某些企业还引入了区块链技術，确保物流全链追溯的安全性和透明度，增强客户信任。

在客户體验方面，排名领先的企业非常重视个性化定制和服务创新。比如提供一站式供应链解决方案，从仓储、分拣到配送全链打通，为大中型企业打造定制化的物流服务。其实，合作伙伴的满意度也成为衡量“管鲍之交”排名的重要依据。

另一方面，企业的绿色转型策略也在排行榜中占据重要位置。物流企业意识到可持续发展的重要性，纷纷投入绿色措施，比如使用电动配送车辆，建设绿色仓库，减少包装废料。一些创新企业还尝试用可降解材料，推行“绿色快递”项目，赢得了消费者的认同。

当然，人才战略也是企业表现的关键。这类企業重视人才引進与培养，设立专项培训机制，营造创新氛围。例如，“智联物流”建立了高度开放的创新实验室，鼓励内部员工提出创新方案，不断推动技术更新，确保在激烈的市场竞争中立于不败之地。

在竞争的舞台上，“管鲍之交”榜单的最大意义在于激励企业不断突破自我，树立行業标杆。排名不仅是荣誉，更是一份责任，敦促行业内部不断追求卓越。未来，随着5G、物联网、人工智能等新兴技术的融合，分拣中心的未来远比今日更加智能、更绿色、更高效。

如此看来，這份排行榜展现的不仅是企业的硬实力，更体现了整个行业的创新精神和变革动力。从榜单的每一位上榜者，既可以看到中国物流行业的快速崛起，也能感受到行业创新与合作的无限潜能。

结語：管鲍之交分拣中心排行榜已成为行业的风向标。它们用尖端科技和卓越管理，为我们展现了物流行业的未来方向。相信在不久的未来，更多的企业将加入这场变革，推动物流服务迈向更高的水平。让我们共同期待充满智慧与绿色的物流新时代到来。

图片来源：人民网记者 杨照 摄

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