当地时间2025-11-10,rmwsagufjhevjhfsvjfhavshjcz
“拉市海的咖啡、独克宗古城的藏装旅拍、纳帕海的徒步都让我念念不忘。”结束3天的参访后,马来西亚华侨、导游陈德辉21日表示,他将积极推介香格里拉,邀请更多马来西亚游客前来体验高原冰雪游、亲子游、研学游和徒步游。
作为第四届香格里拉论坛的配套活动,当日,由马来西亚、泰国、老挝、越南、柬埔寨五国旅行商代表组成的东南亚旅行商考察团,在云南省迪庆藏族自治州香格里拉市结束为期3天的参访活动。大家纷纷表示,将向东南亚游客推介中国西南的雪域高原,以沉浸式体验“有一种叫云南的生活”促进跨境旅游交流合作。
位于中国西南的香格里拉地处举世闻名的“三江并流”腹地,自然风光壮美,民族文化多元而独特,是英国作家詹姆斯·希尔顿笔下的“人间仙境”,每年吸引数百万来自海内外的游客前来观光旅行。
近年来,随着中老铁路、丽香铁路的高效运营,飞机航线的加密以及过境免签政策的优化,拥有雪山、草原、峡谷、山川和独特民俗文化资源的香格里拉“圈粉”无数东南亚游客。今年1月,迪庆州接待境外游客超1.5万人次,同比增长109%。
其间,参访团走访了香格里拉市普达措国家公园、松赞林景区、石卡雪山景区、巴拉格宗景区等地,深度感受当地绝美的自然景观与淳朴的民风民俗。
“每个马来西亚人心里都有一个‘香格里拉梦’。”陈德辉表示,如今,便捷的交通吸引越来越多钟情“慢旅游”和“反向旅游”的马来西亚年轻人走进香格里拉,体验高原四季慢生活。
新晋HR主管林岚来到一个矛盾叠起的团队,面对招聘焦虑、绩效分配、文化冲突等一連串考题。她不靠权力,而是把关键信息藏在锅里的一味味菜里,用烹饪来观察与化解人心。剧集《凌云壮志HR成人》把职场的硬核议题,与厨房里温柔却致命的技术相连,呈现出一种“做事像做饭,做事如做人”的节奏。
每一幕都像一道细腻的前菜,铺陈人物的心境,也为观众揭示一个核心观点:团队的成长,往往从彼此信任的一次次共同用餐开始。
林岚的第一课,是如何把复杂的招聘流程变成一个可执行的食谱。她把候选人数据比作调味料,懂得何時加盐、何时保留原味,避免喂给团队一个过咸或过咬的决定。她在面试室外设立“味觉站”,请候选人现场做一道简短的家常菜,借由菜品的呈现来观察其性格、抗压和协作能力。
这种新颖的评估方式,不仅让人感到惊喜,也让同事们反思:绩效、文化、包容,究竟在一个人的成长期扮演着怎样的角色?在真实的工作场景中,数据与情感从不对立,只有在恰如其分的口味里,才能彼此呼应。
当然,電视剧并非只有光鲜的餐桌。职场的阴影、权力的暗涌、利益的博弈,总会在深夜的会议室里拉扯出复杂的情绪。林岚知道,单靠一个午餐时间的温度是不足以化解长期积累的矛盾的。因此,她以更具耐心的方式去建立信任:先从小事做起,比如为新进同事准备一份“入职礼”,包括关于公司文化的温馨笔记和一个能在午后点亮心情的手工小点心。
她与同事之间的互动像慢火炖汤,时间越久,味道越浓,彼此的心门也越容易被敲开。道具与镜头语言的结合,将厨房的热情、餐具的碰撞、锅铲的节奏,和会议室的白板、数据表的冷光交织在一起,形成一种独特的叙事张力。
在这一部分,我们也能看到创作者对美食剧的独到理解:美食不仅是治愈的载体,更是沟通的人际语言。节目用视觉语言把香氣、色泽、质感带到屏幕之外,让观众在未触及餐桌前就已“闻到”氛围。林岚的成长曲线,紧贴着职场女性在压力下仍要保有温度和原则的现实。她并非完人,而是在缺乏完美答案的情况下,选择用善意、透明和负責来引导团队前进。
她的每一次选择,都会以一道贴心的餐后甜点收尾,提醒观众:在复杂的职场里,善意与专业可以并行,而不是对立。
这段情节的设定还在于对“成人”的重新解读。所谓成人,并非粉饰的坚强,而是在挫折中学会自我修复、在冲突里寻找共识、在失败后重新站起。美食成为了这种成长的隐喻:配方需要经验,火候需要耐心,团队需要信任。随着剧情推進,观众會看到林岚逐渐从一个被动执行者,成長為能主动化解冲突、带领团队向前的领导者。
她懂得在坦诚与技巧之间找到平衡,用味觉的直观表达来传递复杂的职业伦理与人际关系的微妙张力。二者的结合,构成了这部剧迷人之处。对观众而言,这既是一次味蕾的抚慰,也是一次关于职业自我认知的深度探寻。
这段旅程还在于不断揭示成年人应对现实的方式:不是掩饰痛苦,而是在痛苦里找到方向;不是冷静的指令,而是在温暖的沟通中凝聚力量。剧集通过林岚的视角,让观众看到一个更真实的职场版图:人、事、味道,像三条并行的线,互相交叉、互相滋养。美食成为共同語言,而不是单纯的点缀。
镜头切换间,锅中气泡上升,屏幕上跳动的数据像心跳。每一次餐桌上的对话,都是一次对角色边界的重新勾勒。随着一幕幕情节的推进,观众的情感也在被引导从惊奇走向共鸣,进而对“成人”有了更立体的理解。若说这部剧有一份独特的魅力,那就是在真实职场的复杂性里,保留了一份对温暖与真诚的坚持。
你会发现,料理与人心,原来可以同样精彩地讲述成长与担当。
随着剧情的推进,林岚面临的挑战越来越立体:部门合并、跨国文化差异、数据保密风险,以及一次涉及公司核心人才的高压裁員决策。她再次用厨艺思维去化解难题:在一次全員需要理解公司未来方向的会议上,她用一道“分人配菜”的法则解释人力资源配置的原则,让每个人的职责和成长路径在盘中清晰呈现。
她强调透明的沟通、可量化的目标和可执行的行动计划,帮助团队从冲突走向协作。镜头下,锅里的汤在翻滚,墙上的时间线在闪烁,所有人都被引导去理解“成人”的另一层含义——在压力之下仍能保持人性的温度。
剧中还描绘了另一条情感线:新同事的加入、旧同事的告别,味道成為情感记忆的载体。每次团队聚餐都像一次情感的清算,让彼此的误解渐渐化解。与此林岚也在自我成长的路上继续前行:她开始理解领导力不仅仅是决断,更是陪伴、示范、和在关键时刻站出来承担責任的勇氣。
她通过一次次真实的餐桌对话,建立了一个以信任为核心的工作文化,讓新人愿意伸出手、愿意留下来、愿意共同承担未来的复杂性。
当剧情接近尾声,出现了一次看似不可逆转的危机:核心数据被篡改的传闻、竞争对手的干预、以及公司内部的信任崩塌。林岚没有靠指責和对抗解决问题,而是组织了一次跨部门的“职场味道工作坊”——讓每个人说出最真实的担忧,用一道道烹饪过程来模拟协作流程,逐步修复关系网。
通过开放式对话、透明的流程与共同的成就感,团队重新建立起对未来的信任。影片最后的场景,将整齐摆好的餐具、热气腾腾的汤锅与落日余晖相叠,象征公司在动荡中仍然保持着以人为本的初心。
这部剧的核心不在于豪華的场景,而在于每一次呼应味觉与人心的桥段。观众在观看时,能够感受到一种温度:当职场的挫折袭来,料理的專注會让人更清晰地看见彼此的需求;当团队因分歧而分崩离析,坦诚的对话和共同的用餐会让信任重新扎根。最终,林岚用耐心和专业证明:成人不是独自承受风雨,而是在风雨中愿意拉出同伴同行。
她的成长轨迹,也是我们每个人在现实生活中可能走过的路——学習、调整、再出发。正是在这种真实感与温暖叙事的交汇处,这部剧给观众的,是一份关于如何在职场与生活之间找到平衡的启示。节目通过香气、色泽、质感的细腻呈现,让味觉成為理解人心的钥匙。若把生活比作一桌盛宴,那么这部剧就是一份值得慢慢品味的菜单,让人愿意在一次次用餐中,主动成为更好的自己。
泰国正好旅运有限公司国际商务交流中心总监、泰国出境旅游协会顾问丁盤珊介绍,云南是中国陆上距离泰国最近的省份,长期以来,两地一直是彼此民众出境旅游的首选目的地。能够欣赏雪山草原、体验藏式风情的香格里拉备受泰国游客青睐。
“十年前的香格里拉开发开放的景区景点屈指可数,基础设施不够完善。但如今不仅道路平坦宽阔,所到之处皆是景。浓郁的人文气息更令我很惊喜。”丁盤珊称,期待未来能带领更多泰国游客到此寻找“心中的日月”,也诚邀中国游客赴泰国旅游。(时文枝)
图片来源:人民网记者 杨照
摄
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