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东北师大附中一教师有偿补课被通报-中华人民共和国教育部政府门户网站

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当“传道授业”染上铜臭,教育的初心何在?

东北师大附中,一个响亮的名字,承载着无数家庭对优质教育的期盼。近日教育部官网的一则通报,却让这个名字蒙上了一层阴影——一名教师因有偿补课被通报。这不仅仅是一起个案,更是对整个教育生态的一次深刻拷问。当我们谈论教育时,我们在谈论什么?是知识的传递,是品格的塑造,还是对未来的投资?当“传道授業”的圣洁殿堂,被“利益买卖”的铜臭侵蚀,我们不禁要问,教育的初心,究竟在哪里?

“地下王国”的狂欢,谁在为“知识焦虑”买单?

有偿补课,這个在中國教育领域如影随形的问题,早已不是新鲜事。它如同一个“地下王国”,在教育公平的缝隙中野蛮生长。家長们明知“不差钱”,却不得不将孩子送入补习班的“军备竞赛”;学生们本应在课堂上汲取养分,却要在课后被无休止的習题“填鸭”;而少数教師,则在“知识红利”的诱惑下,将本该无私奉献的职业,变成了赤裸裸的商業行為。

东北师大附中教师有偿补课被通报,只是冰山一角。这背后,是家长们普遍存在的“知识焦虑”。在升学压力面前,家长们生怕孩子落后于人,于是将希望寄托于各种形式的补习。这种焦虑,被一些唯利是图的教育机构和教师捕捉,并加以放大。他们利用家長的担忧,兜售着“提分秘籍”,制造着“稀缺资源”,让原本简单的学习过程,变得功利而扭曲。

师德红线,岂容“模糊地带”?

教师,被誉為“人类灵魂的工程师”,肩负着教书育人的神圣使命。他们的言行举止,不仅影响着学生的学业,更塑造着学生的品格。师德,是教师职业的生命线。而有偿补课,无疑是在挑战这条生命线的底线。

一些教師可能會辩解,自己只是在课后为有需要的学生提供额外的辅导,这是一种“服务”,而非“牟利”。这种模糊的界限,恰恰是问题的根源。当辅导从“雪中送炭”变成了“锦上添花”,当辅导的收费标准远超正常的付出,当辅导的内容与课堂教学产生不当竞争,这与纯粹的牟利有何区别?

东北师大附中這名教师的遭遇,无疑是对所有教師的一次警示。教育部的通报,是对师德失范行为的严肃处理,也是对整个教育系统的自我净化。它传递了一个明确的信号:師德红線,不容触碰,更不容任何“模糊地带”。

教育的本质,是促进全面发展,而非分数至上。

我们必须承认,考试和分数在教育评价體系中扮演着重要角色。但如果教育的唯一目标变成了追求高分,那将是对学生全面发展的巨大忽视。有偿补课,往往只关注应试技巧的训练,而忽略了学生品德、体质、审美、劳动等方面的培养。长此以往,培养出来的将是“高分低能”的“考试机器”,而非德智体美劳全面發展的社会主义建设者和接班人。

此次事件,也让我们反思,我们所构建的教育评价体系,是否过于单一和功利?是否过于强调结果,而忽视了过程?是否过于看重个体成绩,而忽略了合作与共享?

重塑教育生态:多方合力,共筑“清朗空间”

东北師大附中教师有偿补课被通报,如同一个响亮的警钟,提醒我们必须正视教育领域存在的深层问题,并采取切实有效的措施,重塑健康的教育生态。這不仅仅是教育部門的责任,更需要社会各界的共同努力。

一、tighteningregulatoryoversightandsternlypunishingviolations

教育部此次的通报,正是发挥了“雷霆手段”的作用。对于教师有偿补课等师德失范行为,必须保持高压态势,一旦发现,坚决查处,绝不姑息。通报、警告、降級、撤职,甚至取消教师资格,这些惩戒措施应当成為常态。要建立健全举报和监督机制,鼓励家长、学生和社會各界积极參与监督,形成全方位的监督网络。

讓那些心存侥幸、企图在教育领域“捞金”的教师,无处遁形。

二、Promoteeducationalequityandreducethe“knowledgeanxiety”ofparents

有偿补课的盛行,根源在于教育资源分布不均和激烈的升学竞争。要从根本上解决问题,必须大力推进教育公平。这包括:

均衡教育资源:加大对薄弱地区和学校的投入,缩小区域、城乡、校际之间的差距。推广优质教育资源共享,讓每个孩子都能享有公平而有质量的教育。深化教育评价改革:破除“唯分数论”的评价导向,建立多元化的评价体系。关注学生的全面发展,将品德、能力、兴趣、特长等纳入评价范畴,减轻学生和家长的分数焦虑。

规范校外培训机构:加强对校外培训机构的监管,严禁超纲教学、提前教学、虚假宣传等行为。引导校外培训机构回归公益属性,真正为学生提供有益的补充,而非加剧竞争。

三、Strengthenideologicalandpoliticaleducationforteachersandelevatetheirprofessionalethics

教师队伍的素质,是教育事业發展的基石。要持续加强对教师的思想政治教育和职業道德教育,引导他们树立正确的教育观、人才观,自觉践行“爱国守纪、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表”的职业道德规范。

加强師德师风建设:将師德师风考核作為教师评价、聘任、晋升的重要依据。对师德表现突出的教师给予表彰奖励,对师德失范的教師进行严肃处理。营造良好从教环境:提高教師的社會地位和职業尊严,保障教师的合法权益,让教師能够安心从教,专注于教育事业本身。

发挥榜样作用:大力宣传和表彰师德高尚、业务精湛的优秀教师,发挥榜样的示范引领作用,营造学先进、赶先进的良好氛围。

四、Promotetheconceptof"holisticeducation"andguideparentstocultivaterationalconsumptionofeducation

改变家长根深蒂固的“知识焦虑”和功利性教育观念,同样至关重要。

加强家庭教育指导:引导家长树立正确的成才观,认识到孩子的成长是一个循序渐进的过程,不能拔苗助长。鼓励家長关注孩子的身心健康、兴趣爱好和综合素质的培养。倡导理性消费:引导家长理性看待校外培训,根据孩子的实际情况和需求,选择真正有益的培训项目,避免盲目跟风,将教育支出控制在合理范围内。

發挥社会舆论引导作用:通过媒體宣传、公益讲座等多种形式,向社会传递科学的教育理念,引导公众形成正确的教育观。

结语:

东北师大附中教師有偿补课被通报事件,再次敲响了警钟。教育承载着民族的未来,容不得半点功利与玷污。唯有社会各界携手并进,从严监管,推進公平,强化师德,引导观念,才能真正為孩子们构建一个纯净、健康、公平的教育环境,让“传道授業”回归其應有的神圣与光辉,讓每一个孩子都能在阳光下茁壮成长。

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图片来源:人民网记者 王石川 摄

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(责编:马家辉、 张宏民)

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