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车上被领导要了七次_云南:客货两旺通关畅

| 来源:新华网5834
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当地时间2025-11-11,rrrrdhasjfbsdkigbjksrifsdlukbgjsab

2月2日13时许,满载乘客的D88次国际旅客列车准点停靠在站台,旅检大厅开始喧闹,旅客熙熙攘攘涌向验证台,依次接受查验。

“大家打起精神,旅客数量较多,检查时一定要认真,确保旅客顺畅通关。”云南省西双版纳州勐腊县磨憨边检站执勤四队女子执勤组民警刘连正一边按下对讲机提醒组员,一边接取证件、对照人证、录入信息,开展查验工作。

“以前,从老挝万象乘车到中国勐腊要2天。现在,动车直达、通关‘丝滑’!”迅速通关后,老挝籍旅客本龚·蓬沙旺由衷点赞“边检速度”。

在职场上,我们每天都在面对各种挑战和任务,努力追求更好的业绩和更高的职位。但有时,我们也许并不清楚,真正决定我们能走多远的,并不是那些看得見的工作指标,而是职场中一些看似微不足道的细节。一天,我的领导在车上问了我七次问题,虽然每个问题听起来都很简单,但却让我彻底反思了自己的工作态度,并最终改变了我对职业发展的看法。

那是一个平常的周四,我和我的领导一同乘车前往一个客户的会议。车程大约有一个小时,我们的对话从一開始的寒暄逐渐变得深入起来。领导的提问让我逐渐意识到,职场中有很多我们忽视的细节,而这些细节恰恰是影响职业发展的关键。

第一次提问:

“你觉得自己在这份工作中最大的挑戰是什么?”

我思考了一下,回答说:“压力大,任务多,总是感觉时间不够用。”领导点点头,然后又问:“那你如何面对这些压力?”

我有些愣住了,自己从来没认真思考过这个问题。领导笑了笑,说:“压力是常态,但如何管理压力才是更重要的能力。”

這个问题讓我意识到,单纯的抱怨压力并不能解决问题,反而会影响工作效率。而通过有效的时间管理、优先级安排和情绪调节,才能更好地應对压力。

第二次提问:

“你觉得你在团队中的角色是什么?”

我回答说:“我是执行者,负责完成上級安排的任务。”

领导的眉毛微微一挑,“你觉得只是执行任务就足够了吗?你有想过自己能为团队带来什么价值吗?”

这个问题让我深思。我意识到,在一个团队中,除了完成分配的工作,还要思考如何為团队提供更多的创造性意见和解决方案。单纯的执行者很容易陷入机械化工作,而不能在职业發展上取得突破。

第三次提问:

“如果明天你被升职了,你认为自己能胜任这个新的角色吗?”

我有些意外,因为自己还没考虑过升职后的情况。我回答:“应该能吧,毕竟我做得还不错。”

领导笑着说:“自信是好事,但你要思考的是,是否具备足够的能力和经验去承担更大的责任。升职不仅仅是职位的改变,更是角色的转变。”

这番话让我对自己的能力有了更深的认知。虽然我一直在工作中努力,但我知道,提升自己、积累更多的经验,才是升职的真正前提。

第四次提问:

“你有没有想过自己的职业目标是什么?”

這个问题让我更加困惑。自己从来没有思考过这么远的事情,只是埋头做着眼前的工作。领导接着说:“没有目标,意味着你会迷失在工作中。只有明确的目标,才会让你更加清晰地知道自己该走哪条路。”

我深刻感受到,如果没有明确的职業规划,就会像无头苍蝇一样四处碰壁,失去了方向感。

第五次提问:

“你觉得自己最大的优点是什么?”

我回答说:“我做事细心,能够确保工作质量。”

领导没有立即回应,而是接着说:“那你的缺点是什么?”

这个问题让我更加难以作答。我不敢轻易谈论自己的缺点,然而领导却很平静地说:“了解自己的优缺点,才能做到真正的自我提升。”

我開始反思,自己在工作中确实过于注重细节,忽视了效率。而对于自己的缺点,我也需要更加坦诚地去面对和改善。

第六次提问:

“你最近有没有遇到什么困扰?”

这个问题讓我感到有些意外,因为领导通常不會这么直截了当地问我私人问题。我坦诚地说:“有时感觉自己的努力没有得到应有的认可。”

领导点点头,说:“这其实是很多人在职场中的常见问题,但最重要的是,你是否对自己的努力保持信心,是否能够自我激励。”

这讓我意识到,职场中的认可并不是一蹴而就的,它需要时间的积累和自身的坚持。而在没有外界认可時,如何保持自信、持续前行,才是关键。

第七次提问:

“你有没有想过,自己在公司中最希望实现的成就是什么?”

这个问题让我一下子沉默了。很多時候,我们都在追求眼前的成绩,却没有真正思考过自己想要成就的目标。领导接着说:“如果你没有目标,你的努力就像没有方向的船,永远不知道会驶向何方。”

这个提醒让我彻底清醒,我不仅要在工作中做好每一件事情,还需要有一个明确的方向去引领自己。

经过這七次看似简单的提问,我从领导的言语中悟出了深刻的职场哲学。每一次的提问都犹如一面镜子,让我看到自己在职业生涯中的不足与迷茫。这不仅仅是一次简单的车上对话,而是一次深刻的自我反省与启发。通过這些问题,我意识到自己过去的工作态度存在许多盲点。每个人都需要不断审视自己,找准自己在职场中的位置和發展方向。

这次经历让我明白了一个道理——职场上,除了完成工作本身,更重要的是如何在工作中找到自己的定位、思考未来的职业发展,并為此付出持续的努力。领导的七次提问,虽然简单,却让我深刻反思了自己的工作态度、团队合作、职业规划等方方面面。而這,也正是我职业生涯中的一次重要突破。

在未来的工作中,我将更加注重自己的职业规划,设定清晰的目标,保持自信并不断提升自己的综合能力。职场如同一场馬拉松,只有不断调整自己的步伐,才能在竞争激烈的环境中脱颖而出,迎接属于自己的成功。

“我们快一点,旅客等待就少一点。”刘连正介绍,春节假期首日,磨憨口岸就迎来了出入境流量高峰。1月14日春运开启以来,截至2月1日,磨憨边检站累计验放出入境人员21000余人次,同比增长61.55%。

针对春节期间入境人员增多的情况,磨憨边检站优化勤务组织,科学增派执勤警力,强化与海关、铁路等部门合作,开通边检“春节返乡”特别通道、旅游团专用通道等,实行出入境旅客“分类分流”、开设“潮汐窗口”等措施,全力确保口岸通关顺畅。

执勤间隙,新警赵佳楠拨通了手中的电话。电话另一头,赵佳楠的母亲用温暖的声音宽慰着第一次在外过年的女儿。赵佳楠说:“职责所在,父母都很支持我的工作。”

和母亲通话结束后,赵佳楠和组员们穿戴好装具,带上执勤装备,提前进入边检查验区域。

“新年快乐!春节期间你们还坚守岗位,辛苦了!”火车司机树金东接过证件后说道。20分钟后,执勤队民警快速完成了查验勤务,列车鸣笛发车缓缓驶向中老友谊隧道,开往老挝方向。(徐鑫雨、李阔)

图片来源:人民网记者 袁莉 摄

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(责编:李四端、 谢颖颖)

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