当地时间2025-11-10,rmwsagufjhevjhfsvjfhavshjcz

【绿色低碳发展·大家谈】

巩固拓展脱贫攻坚成果，防止出现规模性返贫致贫，是“三农”工作的底线任务。2025年中央一号文件提出，要确保不发生规模性返贫致贫，提升乡村产业发展水平、乡村建设水平、乡村治理水平，千方百计推动农业增效益、农村增活力、农民增收入，为推进中国式现代化提供基础支撑。

今年是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接5年过渡期的最后一年，对于广大农村地区而言，尽管成绩亮眼、成就显著，特别是过去一年，脱贫县农民人均可支配收入增幅高于全国平均水平，脱贫人口务工就业规模保持稳中有增。然而，从整体来看，脱贫地区产业基础都还比较薄弱，抵御外界风险与挑战的能力还不强，成熟完善的多元治理格局尚未形成。因此，建设能抵御自然灾害、市场风险、经济波动的具有韧性和活力的乡村，对实现中国式现代化具有重要意义。

乡村承载着产品供给、生态屏障、文化传承等重要功能。当前，乡村全面振兴面对许多新情况新问题，加快农业农村现代化须推动农业全面升级、农村全面进步和农民全面发展。对众多乡村来说，良好生态是最大优势和宝贵财富，也是盘活农村资产、打造绿色特色产业、联农带农富民的重要资源，以生态产品价值实现来推动乡村高质量发展是乡村全面振兴的题中应有之义。

一、成长的影像：从懵懂到自信的转变在银幕上，杜拉拉的故事并非只有情感的起伏，更是一段关于如何在职场中找到自我定位的旅程。她初入职场时，面对繁忙的日程、繁杂的人际关系以及对未来的不确定，心里难免起伏。影片并不以单纯的苦涩来拉扯观众的情绪，反而以细腻的镜头语言与真实的工作场景，呈现出一个年轻人如何在挫折中积累经验、在选择中学会取舍的过程。

你会看到她如何在有限的资源与時间里，逐步建立起自己的工作方法，从琐碎的日常任务，到逐渐承担更多的责任。這条成長线并非直线，而是像城市的地平線一样，时而被高楼遮挡，时而被阳光照亮。她的每一个决定，都是对自我认知的一次小小修正，也是对职业信念的一次微妙重塑。

二、职场的微观世界：人际关系与自我边界影片对辦公室日常的描绘，既真实又富有温度。同事之间的互帮互助、上级对工作绩效的考量、以及同辈之间的竞争与羁绊，构成了杜拉拉所处的职场生态。她的故事并非盲目推崇加班文化或盲目追逐晋升，而是以温和而现实的笔触，强调在工作中建立健康的边界与自我保护意识。

她通过沟通、时间管理与优先級的调整，逐步赢得同事的信任，也让自己在压力中保持清醒。影片用细节去传达大主题：成长并非孤军奋战，而是在团队协作中学会表达需求、设定目标、并用实际行动去证明自己的价值。你会在她的经歷里看到那些看似微小的决定，如何在日积月累中，汇聚成职業生涯的稳健步伐。

這是一部让人看完后愿意反思自身工作方式的影片。

三、可借鉴的职场智慧：情感与职业的平衡一种可观照现实的叙事，往往来自于对情感与职业之间张力的处理。杜拉拉在处理人际关系的也在审视自己的职業定位与未来目标。她懂得在需要時寻求帮助，懂得在坚持原则时做出妥协的判断；她学习用时间管理来换取高效，用界限来保护个人生活的空间。

这些层面在现代职场尤为重要，因為成长不仅是绩效单上的数字，更是个人价值观与工作态度的综合体现。影片的叙事成功之处，在于它把复杂的职场情境转化为可学习、可應用的行为模式——如优先级排序、任务拆解、有效沟通与自我情感调适等。观众在欣赏剧情的能将这些细节映射到自身的工作实践中，或许会发现提升并不需要惊天动地的改变，而是从一个个微小的、可执行的步骤開始。

三、合规观影的路径：如何在正版渠道获取观影体验为了尊重创作者的劳动与版權，也为了获得更稳定、清晰的观影體验，建议通过正版授权的平台观看杜拉拉升职记。你可以在官方公告与授权平台上查询该片的上线信息，选择合规的点播、租赁或购买方式进行观看。

正版渠道通常提供更清晰的画质、完整的音轨与字幕，以及更省心的售后服务。通过授權平臺观看，不仅能享受影片本身带来的情感与认知冲击，也是在支持影视创作生态的健康运行。若你尚在选择观影渠道，可以关注片方的官方信息、影院放映信息以及主流的正版流媒体平台的更新动态，避免不明来源的盗版资源带来的风险与困扰。

合规的观影路径，既保护了观看体验，也让观众在获得情感共鸣的成为支持产業链正向发展的参与者。

四、从影片到现实的启示：如何把观看变成职業成长的日常观看这部影片，不只是一次娱乐消费，更是一次关于职业态度与生活平衡的学习经歷。你可以把杜拉拉的成长经历映射到自己的工作场景中，思考以下几方面的实操做法：第一，建立清晰的目标与优先级，学会在繁忙中识别最重要的任务并优先完成；第二，提升沟通能力。

职场往往需要跨部门协作与多方沟通，明确表达需求、主动寻求反馈，是提高工作效率的关键；第三，关注情感健康与边界。工作不是单向的牺牲，学会保护个人时间，设置合理的工作与休息边界，能让長期的职业发展更稳健；第四，持续学习与自我迭代。杜拉拉的旅程提醒我们，成长不是一朝一夕的完成，而是通过不断的学习与尝试来积累的经验。

把电影中的情节、人物关系、情感变化转化为现实工作中的实践指南，便能把观影的情感体验转化为可执行的职业成长策略。通过合规渠道获取的观影体验，将为你带来更为扎实的启发与反思，帮助你在真实职场中做出更明晰的判断与选择。若你愿意，将观看后的收获记录成工作日记与行动清单，逐步落地到每天的工作习惯中，或许下一次总结时，你会发现自己离目标又近了一步。

在云南勐腊镇的橡胶林里，竹荪正蓬勃生长。近年来，当地大力挖掘林下经济潜力，以党组织领办、社区集体出资、村民入股等方式，在当地居民小组橡胶林下种植了20亩竹荪。目前，全国林下经济规模化经营和利用面积有6亿多亩，从事林下经济生产的人数达3400多万人，年人均增收1万多元，良好生态富民效益显现，乡村含绿量和含金量同步提升。影响生态产品价值实现的因素很多，主要包括稳定的制度供给、社会资本介入、特定的区位条件及高质量的产品及服务等。要借助生态补偿及生态系统服务付费等各种政策性和制度化安排，克服发展中的负外部性的影响，提升生态产品供给能力和水平；要通过国土区划、乡村发展及税收金融等政策供给，加快培育生态产品市场经营开发主体，充分发挥社会资本在资源变产品及产品变商品中的积极作用，吸引并驱动社会资本参与到生态产品的精深开发、市场推广和后续经营；要充分利用先进科学技术，突破要素成本过高的障碍，精细化“生态＋”产业模式，在有机农业、特色种植业、林下经济等方面下功夫，通过发展生态循环农业以及减少化肥、农药使用等来打造优质农产品品牌，形成区域生态品牌矩阵，推出更多地理标志产品；要千方百计提升区域生态品牌的质量和影响力，完善电子商务网络及生态产品供应地的基础设施建设，推进更多优质生态产品以便捷的渠道和方式展开交易，让消费者愿意更有能力长期为生态产品买单，在产品变商品的过程中提升乡村经济韧性。

近日，浙江龙泉16个村领到了12.41万元卖空气的收益，成为浙江全省第一批得到“浙林碳汇”项目收益分红的村庄。通过开展集体性活动来营造乡村共同体是提升农村社区韧性的关键所在。当前，随着生态产品价值实现的制度保障逐步完善，多元主体共同的利益目标有助于农村集体能力的提升。因此，要通过建立政府指导、村集体主导和企业深度参与的生态产品价值实现协商机制，规范市场各主体参与行为，形成企业和农户产业链上优势互补、分工合作的格局。鼓励实行农民入股分红模式，通过资源变资产、资金变股金、农民变股东，保障参与生态产品开发经营的村民利益。要充分发挥村集体干部、乡村能人的联结作用，调动村民参与村庄发展的积极性主动性，充分激发农民管好用好集体资产的内生动力，使农村集体经济组织真正成为凝聚农户利益、共享乡村发展红利的平台和载体。引导村级组织将爱护环境、保护生态纳入村规民约，形成关爱身边环境、建设宜居和美乡村的强大动力。需要看到，要在提升生态产品质量和服务的同时，探讨建立生态积分参与体系，让更多村民参与到生态物质产品、文化服务与调节服务类产品的拓展中，以差异化的多元产品及服务来避免同质化竞争。

当前，我国乡村产业主要集中在特色农业、农产品加工业、乡村旅游业等领域，生产、经营、管理、服务、科技等领域的农业生产经营人才、农技推广人才、技能人才、乡村规划建设人才和乡村治理人才缺口较大。如何让良好的生态环境同劳动力、土地、资本、技术等生产要素一样，成为现代化经济体系的核心生产要素，关键是找到实现生态价值转化的有效途径，在生态产业化和产业生态化上下功夫。为此，亟须培养一批深入农村、扎根基层的“土专家”“田秀才”“农经理”等来当好发展引路人、政策明白人、产业带头人，助推当地生态优势向产业优势转化。具体来说，应健全乡村人才培育机制，深入实施高素质农民培养计划，抓好绿色农业经营主体带头人、生态产品带头人、村两委人员及到村任职选调生的培训工作，提升“头雁”的综合素质和生态产品变现能力。应加强多元类型“新农人”的培训和引导，提升他们的科学种养技能、数字素养与技能、生态环保意识和市场意识，带动更多农民成为绿色空间的守护人。充分发挥各级支农人员、科技小院作用，通过农业生态技术传授及“原生态”区域品牌构建等活动，提高农民的生态文明素质，厚植绿色发展理念，让绿色青山就是金山银山理念内化到广大村民的意识和行为当中，成为乡村全面振兴的内生动力。

（作者：姜友文，系贵州财经大学教授、贵州绿色发展战略高端智库研究员）

图片来源：人民网记者 邱启明 摄

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