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口工实验室-口工实验室1_巾帼力量闪耀香港创科舞台——专访香港特区政府创新科技及工业局副局长张曼莉

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当地时间2025-11-10,rmwsagufjhevjhfsvjfhavshjcz

新华社香港10月9日电(禹丽贞、刘展威)加速建设国际创新科技中心的香港,正积极展现其在推动女性参与科技创新方面的努力与成就。香港特区政府创新科技及工业局副局长张曼莉近日接受新华社记者专访时表示,香港女性不仅是科研领域的“领航者”,更是产业舞台的“实干家”,呈现出百花齐放的生动局面。

张曼莉指出,特区政府将创新科技发展置于头等位置,通过“两路发力”策略推动创科发展。一方面,特区政府致力于打造上、中、下游协同发展的创科生态圈,既强化上游基础科研,争取在前沿性、引领性甚至颠覆性科技上实现突破,同时也在中下游推动成果转化和产业化,以构建香港的科技产业体系。

另一方面,以“三大创科园区”(包括香港科学园、数码港以及即将开园的河套深港科技创新合作区香港园区)与“五大研发机构”为战略平台,汇聚全球创科资源与人才。

“在香港创科生态上,女性发挥着很重要和关键的作用。在科研端,香港培育了许多世界知名的女科学家。”张曼莉举例道,世界知名的脑神经科学家、香港科技大学校长叶玉如教授,中国科学院院士、亚洲首位获得贝勒奖牌的科学家任咏华教授,以及香港中文大学消化疾病研究全国重点实验室主任于君教授,都是香港女科学家的杰出代表,还有不少青年女科学家成为后起之秀。“凭着深厚的学术造诣,她们成为推动产学研发展的中坚力量。”

产业端的女性力量同样令人瞩目。张曼莉提到,在“InnoHK创新香港研发平台”上,一家由女科学家联合创办的初创企业,仅两年便成长到接近“独角兽”规模,产品行销全球;香港科学园、数码港培育的企业家中,女性企业家也占据一定比例。值得关注的是,在创科治理层面,特区政府助力成立的粤港澳大湾区院士联盟、国际院士联盟均由女性担任领导,成为香港创科治理的坚实栋梁。

为进一步释放女性创科潜力,特区政府从政策、平台、生态三方面发力,打造平等发展环境。“香港作为开放多元的国际大都会,为男女提供平等机会。”张曼莉介绍,在香港,女性占人口比例超过一半;香港的注册会计师和律师当中,超过一半是女性;在特区政府管治团队中,15位局长中有7位女性。

于是,一个以声音训练、口腔工艺与科技结合的实验室应运而生。我们不追逐潮流的喧嚣,而是在日常的对话背后,强调“听得見的温度”和“说得出来的自信”。

第三,科技在前,温度在后。我们把人性化的体验放在首位,利用智能反馈、音频追踪与个性化课程,为每个人定制成长路径。为此,我们开發了一系列体验式课程:口技基础、氣息调控、情感表达、即兴演讲等,同时结合線下工作坊、线上课程和社区挑战,帮助学员把练習变成日常的自我提升习惯。

你会在我们的教室里听到多样化的聲音试验、看到口腔动作与音色的互动演示、感受一个人声音投射在空间中的回声。我们相信,真正的进步来自持续的练习与真实的反馈。带你走進具体场景,看看这些理念如何在生活中落地,成為你日常沟通的一部分。

客户回访中,转化率和满意度有了实质性提升。课程中强调“情感层次的逐步释放”:先建立可信度,再传递关键信息,最后用情感共鸣打动听者。這种从嗓音到情感的全链条训练,使得沟通不再只是信息的传递,而成为一种能够被对方感知的存在感。

场景二:语言学習与跨文化表达。留学或工作需要跨语言沟通的人,常面临口语流利度和地道表达的挑战。口工实验室提供的口技与发音微调模块,帮助学员在不改变本国语音结构的前提下,优化气息、咬字和声调的运用,使表达更自然、更具说服力。学員通过模仿练习、情境对话和声音情感分级训练,逐步建立自信,敢于在课堂、会议和社交场合发声。

方法并非僵化的模板,而是以个人声音特征為起点,量身定制可持续的练習策略,讓语言成为跨越距离的桥梁。

场景三:公开演讲与舞台表达。对很多人来说,站在舞台中央最难的不是台词,而是现场的呼吸、情绪与观众的互动。口工实验室的演讲强化课程,将呼吸控制、声压管理、情感曲线设计以及即兴反應训练融合在一起。学员在真实环境中进行短讲、问答和互动演练,通过教师和同伴的多维反馈,学会把复杂信息以简洁而有力的语言呈现。

最终,声音不再是“讲完就好”,而是成為与观众建立共鸣的桥梁。

我们相信,每个人都能通过科学的训练和温暖的反馈,找到属于自己的“声音坐标”。你只需要迈出第一步,剩下的交给我们共同完成。从今天起,让你的表达更有温度、更有影响力,让你的声音成为你与世界对话的通行证。欢迎你加入這场关于声音、口腔工艺与创意的旅程,让日常沟通从此变得更有力量。

“这些数字相比20年前有大幅增长,充分体现香港女性‘巾帼不让须眉’,女性‘撑起半边天’的力量愈发强劲。”张曼莉说。

此外,特区政府通过多种政策支持女性科技创业。新推出的“产学研1+计划”“创科产业引导基金”等,都秉持唯才是用、注重开放平等的原则。此外,特区政府在委任咨询及法定组织的非官方成员时,设定了至少35%为女性的目标。截至2024年12月,这一比例已达到35.2%。

除政策支持外,特区政府还积极引导民间力量,共同构建支持女性发展的创科生态圈。张曼莉介绍,工程及科技学会香港分会设立了“杰出女青年工程师奖”,有创科基金专门为女性提供实习机会。香港科技园公司也与社会基金合作,举办活动让女中学生更早接触创科生态。

“通过不同活动及平台,政企社协同发力,香港为女性创科创业者营造了广阔空间。”张曼莉说,特区政府致力于打造一个让女性创科者“敢想、敢干、敢成”的乐土,希望每一个创科梦想都能在这里绚烂绽放。

图片来源:人民网记者 黄耀明 摄

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(责编:吴小莉、 张经义)

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