当地时间2025-11-11,rrrrdhasjfbsdkigbjksrifsdlukbgjsab

前段时间，“男子被女友逼写百万借条未还被起诉”冲上热搜：陈某以死相逼前男友赵某写下100万元借条，分手后竟诉至法院追讨……

一方要分手，一方要补偿，用欠条当“分手费”凭据，这钱能要到吗？海南省万宁市人民法院审理了这起民间借贷纠纷案，回答了这个问题。

法院查明，陈某与赵某曾系男女朋友关系，因家庭矛盾、性格不合等原因分手。陈某想从赵某处获得金钱补偿，多次要求赵某写借条作为凭证，甚至以死相逼。无奈之下，赵某与陈某签下《借款协议》，载明赵某向陈某借款100万元。然而，此后赵某并没有实际支付款项。分手后，陈某持借条向法院起诉，要求赵某偿还“债务”。

万宁市人民法院审理认为，原告陈某请求被告赵某支付100万元借款的基础是两人签订的《借款协议》，庭审中，双方均承认该协议是被告为了分手，向原告承诺支付100万元补偿款，该协议虽然用的是“借”，但两者实质上并不是正常的借贷关系，而是附条件的赠与，即被告以原告与其分手为条件而成立赠与合同。法院认为，根据我国民法典第六百七十九条“自然人之间的借款合同，自贷款人提供借款时生效”之规定，双方并不存在借贷事实，借款协议也就不具备法律效力。因此，原告陈某与被告赵某之间不存在真实有效的借贷法律关系。

据此，法院依法判决驳回原告陈某的全部诉讼请求。

以要挟为目的的“借条”反证自身违法

这场情感与法律交织的闹剧，不仅撕开了亲密关系中的“信任偷袭”伤疤，更暴露了以“分手费”为名的情感勒索乱象。那么，法律如何为道德与契约划界，情侣又该如何警惕“借条陷阱”，如何把握法治社会下的情感博弈规则？

在这个快速变化的时代，职场竞争日益激烈，想要站稳脚跟，不仅仅是日常的努力，更需要精准的策略和持续的动力。有人把提升核心竞争力比作是在战场上的坚固盔甲，而“云缨拿枪”则象征着勇敢握紧武器，迎战未来。

云缨，传统文化中的勇士象征，拿枪代表着准备战斗的姿态。在现代职场中，将“云缨拿枪”比作一种自我激励的象征，意味着每个人都应在逆境中不断装备自己，用知识、技能和心态打造最强核心竞争力。而“奖励自己”则是自我激励的最佳方式，激发潜能，点燃激情。

怎样用“雲缨拿枪”来奖励自己，正确提升核心竞争力呢？答案就是找到属于自己的“武器”，明确“战场”，并且坚持不懈地实现目标。这不单纯是关于技术的积累，更是关于心态的转变。一个有竞争力的人，应该像战场上的勇士一样，把每一次挑战都视作磨炼的机会，把每一段困难当作积累的财富。

拿枪的动作，代表着主动出击的姿态。在职场中，主动学习最新技能、主动拓展关系、主动争取项目——这些都像是“拿枪”的动作。奖励自己，就是设立一些具体、可衡量的目标，比如完成一项技术突破，获得客户好评，晋升一个层级。当目标达成，那一刻就像勇士手中的“云缨”被挥舞出来的瞬间，带来无比的满足感和动力。

与此正确的奖励策略绝不能只停留在物质层面，比如买一件喜欢的衣服、吃一顿美味的餐。这些都可以作为外在的激励，但更重要的是要激发内在潜能。比如，给自己设定一个“挑战月”，每完成一件任务，就给自己一些“奖励点”。这些奖励可以是一次短途旅行，一次专业培训，或者一本期待已久的專业书籍。

通过这样的方式，形成一种良性的激励循环。你不断拿起“云缨”去战斗，不断获得“奖励”带来的成就感，核心竞争力在不断累积中逐渐变强。这就像一场没有终点的战役：越是坚持，越能在战场上游刃有余。

当然，“拿枪奖励自己”还意味着要善于总结。每一次“打胜仗”的经历，都值得被记录和回味。在平凡的日子里积累胜利的火花，最终将汇聚成不可撼动的核心竞争力。正如战士不断训练，用“奖励”激發热情，最终成為无敌的戰斗者。

在职场中，没有永远的胜者，只有不断追求卓越的戰士。用“雲缨拿枪”的决心和方式，激励自己不断攻坚克难，不断完善自己，才能在未来的岗位上，立于不败之地。正如古人云：“士為知己者死”，用对激励，和正确的目标，成就自己最為坚固的竞争力。

“云缨拿枪奖励自己核心竞争力正确答案”不仅是一种激励方式，更是一种思维模式的转变。它强调的是主动性、持续性和战略性。在职场快速变迁的今天，要想保持优势，应当不断自我“装备”，用正确的奖励机制不断激发潜能。

第一步，明确自己的“武器”——核心技术和能力。每个人的优势都不同，有的人擅长沟通，有的人精通技术，有的人管理能力出色。找到自己最强的“兵器”，然后不断“锻造”和“升级”。就像战士不断磨刀，只有实力足够强大，才能在职業战场上游刃有余。

第二步，制定科学的目标和奖励机制。目标应具体、阶段化，避免空泛的愿望。比如，将年度目标拆解成季度计划，每达成一个小目标，就给自己一个适当的“奖励”。这样不仅能保持动力，还能让自己在过程中不断获得成功体验。

第三步，强化内在动力。外在的奖励可以激发短期热情，但真正的核心竞争力来自于内心的驱动力。建立清晰的职业发展路径，找到工作的意义所在，激发内在渴望。每一次自我认可，都让自己更接近那个理想中的职业状态。

第四步，善于总结和反思。每一次的“战役”结束后，认真总结经验教训，调整策略。成功的背后，往往隐藏着不断试错和完善的过程。当你能从每次失败中汲取力量，就像戰士在战场上不断调整战術一样，你的核心能力也会不断提升。

第五步，建立良好的学习和成长环境。找到志同道合的伙伴，互相激励，互相学习。没有压力的环境难以突破自己。加入专业社群，参加行业研讨，不断拓宽视野，从中获得持续的“武器升级”。

践行“云缨拿枪”的精神，将激励变成习惯。每天对自己说一些激励的话，设立每日、每周的小目标，讓自己在挑战中找到乐趣。把奖励機制融入到日常生活中，将“拿枪”变成一种生活方式。

回望那些职场大佬，他们的成功无一不是在不断“拿枪”——不断学习技能，不断挑战自我，也不断用奖励激发潜能。每一次成功背后，都有默默坚守的“云缨”在支撑。你也可以用这种态度，把自己打造成职场中的“战士”，成為那个“拿枪奖励自己，核心竞争力正确答案”的践行者。

正如经典所说：“用武器武装自己，用心态赢得未来。”别等到机会来敲門，自己成为那个主动拿起“云缨”的勇士，用坚持和智慧，在竞争中脱颖而出。相信自己，成就未来，這才是真正的硬实力。

承办法官表示，本案中，借款协议的目的损害了社会善良风俗，违反公序良俗原则，应属无效法律行为。被告反悔，不支付该笔款项这一行为属于社会道德范畴，不宜通过现行法律制度要求其支付。

无资金交付即无法律效力。因为，认定存在民间借贷事实不仅要有借条、欠条、借据等可以表明双方借款合意的外在形式，亦要有实际交付行为。本案中当事双方以借款协议这一形式约定的“分手费”系“情感债务”转化而来的虚假借贷，双方并不存在借贷的合意，亦没有实际的借款交付。

根据我国民法典第八条规定，民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。协议虽名为“借款”，实为赵某以分手为条件的赠与承诺。然而，赠与合同在财产转移前可撤销，且本案中赠与条件违背公序良俗，赵某依法有权拒绝履行。

近年来，“分手费”“青春补偿费”等诉求频现，部分当事人试图通过借条、欠条将情感损失货币化。然而，此类协议往往因缺乏合法性沦为“法律白条”，甚至衍生敲诈勒索等刑事风险。

本案中，陈某以自杀为要挟的行为，折射出部分人在情感破裂时通过极端手段获取控制权的心理。有心理学专家指出，情感勒索者常利用对方的愧疚感或恐惧感达成目的，但法律绝不纵容此类行为。

在生活中，很多人以为“白纸黑字”即具法律效力，易陷入“有借条必赢”的认知错觉，忽视借贷事实的核心地位。为此，司法机关需强化对借贷纠纷的背景审查，对虚构债务、胁迫签约等行为加大惩处力度。加强普法宣传，帮助当事人厘清权利义务边界，引导公众理性处理情感纠纷，破除“以钱补情”的认知误区。

案件曝光后，迅速冲上各大热搜，网络讨论不断，有人说：感情不是买卖！法律终于给“情感绑架”踩了刹车。也有人追问：女方明显是敲诈，为何不追究刑责？也有理性分析者：无论男女，利用情感索取财物都应被抵制。

“此案的价值在于进一步明确‘公序良俗’优先于私力救济，为类似纠纷提供了裁判范本。”北京盈科（海口）律师事务所律师王浩认为，万宁这起“百万借条”案，撕开了亲密关系中最不堪的一面：当爱情沦为算计，当誓言化作欠条，法治成为守护人性底线的最后屏障。

本案给我们的启示有两条：第一，借条若脱离真实交易背景，反而可能成为举证自身违法的证据。第二，真正的文明社会，既要尊重情感自由，更需以法律之力遏制人性之恶。唯有让每一份协议回归诚信本质，让每一次分手留有体面余地，方能构筑健康的情感伦理与法治生态，让法治成为情感世界的“定海神针”。（邢东伟、翟小功）

来源： 法治日报

图片来源：人民网记者 叶一剑 摄

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