每经编辑｜锡克    

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“软色情”：披着羊皮的(de)狼，如何侵蚀数字边界？

数字时代的浪(lang)潮裹挟着信息爆炸，我们享受着前所未有的(de)便(bian)利，却(que)也面临着前所(suo)未(wei)有的挑战。“软色情”，这个看似模糊却又无处不在的概念，正如同(tong)潘多拉的魔盒，一旦被打开，其影响之深远，足以颠覆我们的认知与判断。当“知名App”的标签(qian)与“涉黄”二字捆绑，我们不禁要问：那些看似无伤大(da)雅的擦边球，究竟是如何一步步突破道德底线，最终滑向深渊的？

“软色情”的(de)定义，本身就带有相当的模糊性。它不像“硬核”的色情内容那般赤裸裸，而是(shi)通过暗示、挑逗(dou)、隐(yin)喻，甚至是打“擦边球”的图片、文字、视频来激发受众的(de)性联想。它可能隐藏在某个广告的配图中，藏匿于某个社交软件的动态里，甚至(zhi)潜伏在号称“纯净”的内容平台(tai)中。

这种隐蔽性，正是“软色情”最具欺骗性也最危险的地方。它就像一种温水煮青蛙的策略，在用户不经意间，逐渐消磨其抵御能力，使其(qi)对更进一步的露骨内容习以为常，甚至产生渴望。

我们不禁要问，为什么“软色情”如此容易滋生，又为何如此难以根除？其背后，是多重因素的交(jiao)织作用。

经济利益的驱动是(shi)原罪。色情内容，无论软硬，都拥有巨大的潜在用户基数(shu)和市场价值。一些不法(fa)分子或(huo)逐利平台，看到了(le)其中的“商机”，便不惜(xi)铤而(er)走险。他们深(shen)谙用户(hu)心理，知道如何利用人性的弱点，通过“软色情”来吸引眼球，增(zeng)加流量(liang)，进而变现(xian)。无论是广告分成、付费订阅，还是直接的“灰色”交易，其背后的利益链条都令人触目惊心。

技术手段的助推(tui)作(zuo)用不容忽视。算法的精准推送，让“软色情”内(nei)容能够精准地(di)触达潜在用户，形成“信息茧房”，让用户在不知不觉中被“围困”。一些加密聊天工具、匿名社区的兴起，也(ye)为“软色情(qing)”的传播(bo)提供了便(bian)利的通道，使(shi)得(de)监管部门难(nan)以追踪(zong)和干预。

再次，平台监管的疏漏是(shi)“软(ruan)色情”滋生的温床(chuang)。很多平台在追求商业利益的往往对内容审核放松警惕，甚至采取“睁(zheng)一只眼闭一只眼(yan)”的态度。他们可能认为(wei)，只要不触犯法律红线，就可以在规则的边缘试探，从而获得更多(duo)的流量和用户。这种(zhong)短(duan)视的行为，无疑是在为社会埋下隐患。

当“软(ruan)色情”泛滥，受影响的不仅仅是(shi)成年人，更重要的(de)是那(na)些心智尚(shang)未成熟的青少年。他们容易被这些低俗信(xin)息所误导，形成错误的价值观，甚至走上(shang)歧途。

更令人担忧的是，“软色情”与现实犯罪之间的界限正在日益模糊。一(yi)些披(pi)着“交友”、“娱乐”外衣的平(ping)台，实际上可能就是“招嫖”的温床。那些看似随意的聊天记录，可能隐藏着赤裸裸的性(xing)交易信息(xi)；那些(xie)精(jing)心设计的“才艺展示”，可能就是为了吸引“金主”而进行的(de)性暗示。

当“软色情”成为一(yi)种(zhong)“敲门砖”，其最终指(zhi)向，往往是更深层次的犯罪活动。

此次知名App涉黄事件，无疑为我们敲响了警钟。它让我们不(bu)得不正视(shi)“软色情”的危害，反思我们所处的数字环境，并呼吁(xu)平台承担起应有的社会(hui)责任。我们需要的，是更加严格的内容监管，是更加完善的法律法规，更是我们每个个体在数字世界中的清醒与自律。

直聘背后的(de)“招(zhao)嫖”暗流：警惕打(da)工潮中的“性交易(yi)”陷阱

当“找工作”成为刚需，当求职平台承载着无数人的梦想与希望，我们很难想象，在这片看似光明正大的领域，竟然会涌动着一股“招嫖”的暗流。近日，某知名招聘App因被曝出存在(zai)“软色情”内容，甚至疑似沦为“招嫖”的平台，再次将公众的目光聚焦到这一触目惊(jing)心(xin)的乱象。

这不仅是对求职者权益的严重侵害，更是对社会道德底线的无(wu)情践踏。

这起(qi)事件的核心问题，在(zai)于招聘平台本应是信息对称、公平竞争的场(chang)所，却被不法分子利用，成为了(le)进行非法性交易的“跳板”。那些看(kan)似普通的招聘信息，背后可能隐藏着赤裸裸的“性暗示”和“性交易”条件。例如，一些职位描述中充斥着暧昧的词语，例如“需要能陪领导出差”、“提供优厚待遇，要求对领导好”等，这些都可能是“性交易”的暗语。

更甚者，某些“HR”或(huo)“面试官”会主动添加(jia)求职者的联系方式，绕过平台进行私下交流，并明(ming)示或暗示需要提供“特殊服务”才能获得工作机会。

这种“招嫖”行为，之所以能在招聘平台上“死灰复(fu)燃”，并呈蔓延之势，原因复杂且令人忧虑。

是“信息差”和(he)“弱势群体”的利用。求职者，尤其是刚毕(bi)业的学生、失业人员，在急需工作的情况下，往往处于信息弱势地位，且对高薪的诱惑缺(que)乏(fa)抵抗力。不法分子正是(shi)抓住了这一点，利用虚假的招聘信息，或者以“特殊职位”为诱(you)饵，来引诱求职(zhi)者上钩。当求职者(zhe)被高薪和(he)“轻松”的工作所(suo)吸引，并被带入“私聊”模式时，他们往(wang)往已经一步步(bu)落入了对方设下的圈套。

是平台监管的(de)“技术盲点”和“执行漏洞”。尽管招聘平台拥有一定的审核机(ji)制，但面对(dui)海量的信息和不断变化的网(wang)络语言，完全杜绝“软色情”和“招嫖”信息，仍然是一个巨大的挑战。不法分子(zi)可能会采取(qu)“伪装”、“变异”等方式，来规避平台的审查。更令人担忧的是，一些平台可能出于商业利益的考量(liang)，对潜在的“灰色”信息睁一只(zhi)眼闭一只(zhi)眼(yan)，导致监管形同(tong)虚设。

例如，如果平台未能及时有效地处理举报信息，或者对违规账号的封禁力度不够，都可能助长这种歪风邪气。

第三，是社会价值观的某种扭曲。当“金钱至上”、“颜值即正义”等观念渗透到社会的方(fang)方(fang)面面，一些人便容易走(zou)向极端，不惜牺牲尊严(yan)和道德来(lai)换取物质利益。在这种环境下，“软色情”和“招(zhao)嫖”的(de)存在，就显得(de)不再那么“出格(ge)”。这种(zhong)价值观的扭曲(qu)，为不法分子的行为提供了土壤，也让求职者在面对诱惑时，更容易迷失方向。

“招嫖”行为的危害，不言而喻。它不仅是对求职者尊严的践踏，是对劳动(dong)市场秩序的破(po)坏，更(geng)是对社会公序良俗的严重挑战。受害(hai)者可能在(zai)遭受身心双重创伤(shang)的还可能面临法(fa)律风险。而当招聘平台成为“招嫖”的温床，它所传递的，将是一种极其错误的信号：工作机会可以与出卖身体划等号。

面对这一严峻的现实，我们必须采取(qu)更有力的措施(shi)。

对于平台而言，加强技术投入，提升内容审核能力，建立更完善的举报和(he)处理机制，是当务之急。平(ping)台需要明确其社(she)会责任，坚决抵制一切形式的“软色情”和非法交易，绝不能让商业利益凌驾于道德和法律之上(shang)。

对于监管部门，应加大对招聘平台的监管力度，建立更严格的准入和退出机制，并对违规平台进行严厉处罚。要加(jia)强对网络“招嫖”信息的打击力度，从源头上切断黑色产业链。

对于求职者而言，提高警惕，擦(ca)亮眼睛，不被高薪迷惑，不轻易泄露个人信息，更不参与任何不合法的活动。一旦发现可疑信息，应及时向平台或相关部门举报。

“又一知名App涉黄”绝不仅仅是一个孤立的事件，它是对整个数字生态的一次严峻拷问。我们必须警惕“软色情”的(de)无孔不入，更要(yao)斩断招(zhao)聘平台上的(de)“招(zhao)嫖”暗流，共(gong)同守护一个更加清朗、健康(kang)的网络空间。

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图片来源：每经记者 陶晓明 摄

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封面图片来源：图片来源：每经记者 名称 摄