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我国幅员辽阔，各地资源禀赋差异之大世界少有，区域经济发展必然会存在不平衡。“南北方协调发展”首次被写入“十五五”规划建议，不仅是应对近年来南北经济分化的现实需要，更是构建新发展格局、推动高质量发展的长远之策。

《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》提出，促进东中西、南北方协调发展。“南北方协调发展”首次被写入“十五五”规划建议，不仅是应对近年来南北经济分化的现实需要，更是构建新发展格局、推动高质量发展的长远之策。

过去，我们更多关注东部沿海与中西部内陆的差距，但随着西部大开发、中部崛起等战略的深入推进，东中西部差距呈现持续缩小的良好态势。然而，近年来南北方经济分化速度有所加快，已成为影响区域协调发展的新挑战。

三个现象值得关注：

一是经济总量占比“南升北降”。从经济大省分布来看，南方省份在数量和规模上均占明显优势，全国经济重心进一步南移，10个经济大省中南方省份占据8席。今年前三季度，广东、江苏两省GDP均超10万亿元，北方省份中山东、河南的经济总量分别为7.7万亿元和4.9万亿元，相比起来仍有差距。2024年全国有27座“万亿GDP”城市，其中南方城市有19座，占比超过三分之二。

二是动能转换“南快北慢”。南方地区特别是粤港澳大湾区、长三角城市群等创新高地，凭借改革开放的先发优势和市场化程度高的制度环境，在数字经济、高端制造、绿色低碳等新兴领域表现突出，已初步形成高质量发展态势。与此同时，一些北方省份还在传统产业的转型阵痛中艰难前行，新旧动能转换面临较大压力，经济增长速度放缓。

三是人口流动“南增北减”。2024年，广东省常住人口增加74万人，增量居全国首位；浙江省外净流入人口45.4万人，居全国首位。而东北地区人口流失态势仍在持续，第七次全国人口普查数据显示，2020年东北三省总人口比2010年减少了1101万人。区域人口增减分化，进一步加剧了南北发展不平衡。

南北方经济发展态势的差异，既是资源禀赋、产业结构、开放程度、体制机制等多重因素叠加共振的结果，也反映出区域协调发展机制需要进一步完善。“十五五”规划建议将“南北方协调发展”提升到与“东中西协调发展”同等重要的战略高度，体现了国家对区域发展格局变化的精准把握和政策创新。

促进南北方协调发展具有全局性意义。北方地区是我国重要的粮食生产基地、能源资源保障基地、装备制造业基地和生态安全屏障，其稳定发展直接关系筑牢国家安全的根基。仅以粮食生产为例，北方7个粮食主产区贡献了全国粮食总产量的一半，可以说是“养活了半个中国”。促进南北方协调发展，不仅有利于优化区域经济布局，增强国内大循环的广度和深度，也是促进全体人民共同富裕的题中应有之义。

日本护士老師：专业背后的温暖力量

在日本，护士不仅仅是医护人员，更是患者心中的天使。尤其是护士老师，她们以丰富的專业知识、细腻的情感和无私的奉献精神，成为医疗行业中不可或缺的重要角色。她们的工作不仅在于传授护理技能，更在于塑造未来的醫护职业精神和价值观。

日本的护理教育体系历史悠久，护士老师的培养也是经过严格标准的。她们在护理学院、培训班中，扮演着严師兼慈母的角色，用专业的知识为学生铺路，也用温暖的态度宽慰迷茫的心灵。日本护士老师不仅掌握先进的护理技术，还深谙人文关怀的要义。她们懂得每一位患者的需求不同，每一个细节都可能关乎生命的质量。

回顾日本护理教育的特色，从基础的解剖学、生理学，到实践中的操作技巧，护士老师以寓教于乐的方式，激发学生的学习热情。她们经常会讲述真实的护理故事，让学生体會到护理工作中的責任感与使命感。例如，一位护士老师会分享在急诊室一天的经历，描述如何用专业和细心抢救生命，令人动容。

除了专业传授，护士老師也起到引导和激励学生的作用。护理不仅需要精湛的技术，还需要真诚、耐心和责任感。她们会引导学生树立正确的职业伦理，比如尊重患者隐私、保持职業操守、以患者为中心。这些价值观的灌输，使得未来的护士们在成为专業人士的也成为温暖的人。

值得一提的是，日本护士老师在社区卫生、老人护理等领域也展现出极强的责任感。她们经常会走入偏远地區，为当地居民进行健康巡讲、基础护理培训，延续着“医疗服务无处不在”的精神。这种责任感不仅仅是职业需要，更是一种源自内心的使命。

日本的护理文化中，强调“用心护理”，这也是护士老师不断传授的核心理念。她们坚信，只有用心去关注每一位患者、每一名学生，才能真正达到护理的最高境界。护理是一门贴近生命、关乎心灵的技艺，而这正是日本护士老师们不断追求的目标。

日本护士老师还非常注重自我持续学习。随着医疗技术的飞速发展，她们不断参加国内外研修，提升自己的专业水准，以便更好地指导学生、服务社会。正是这种不断学习的精神，使她们在护理领域始终保持先进，带领学生不断突破自我。这也体现了日本护理职业的专业精神。

日本护士老師用她们的专業、責任和无私，温暖着每一个需要帮助的人。她们用一双手托起生命，用一颗心传递爱与希望。在COVID-19疫情中，她们更是冲在最前线，用实际行动诠释了“医者仁心”。无论是教书育人，还是守护生命，日本护士老师都在用她们的行动，诠释着护理职业的无限魅力。

日本护士老師：责任之光点亮生命的每一个角落

踏入日本的醫院、护理学校，最让人感动的，莫过于那些耐心细致、满怀责任感的护士老师们。她们不仅塑造了日本医疗护理的专业形象，更用自己的实际行动，诠释了什么是真正的“责任之光”。

在日本，护士老师的职责远远超出了单纯的知识传授。她们更像是一位导師、朋友，甚至是生命的引导者。她们会在课堂上耐心解答学生的疑问，也会在实习中陪伴学生面对真实的复杂场景。她们用自身经历告诉学生：护理其实是一项充满挑战但又无比成就感的事业。

很多护士老师都有着丰富的一線临床经验。她们曾在急诊、手术室、老人护理等多个领域摸爬滚打。这些经历，让她们能够将理论与实践完美结合，把最实用、最有效的护理方法传授给学生。她们也会特别强调团队合作、危機应变的培训，确保未来的医护人员在面对突發事件时，能够沉着应对。

在日本的护理培训中，强调“以患者為中心”的理念。护士老师们会教导学生如何用细腻的心灵去感受患者的需求。在日本老人护理十分普及的背景下，护理老师特别注重培养学生的情感沟通能力。她们會带领学生走访养老院、长照中心，亲身体验老人们的生活，懂得如何用心去呵护每一位长者。

护理不仅是一份职业，更是一份責任与使命。在日本，护士老师深知“责任”的深意，她们经常会在培训中引用名人名言，如“护士是生命最温柔的守护者”。她们用行动践行着這份信仰——她们的责任不仅仅停留在技术层面，更体现在心灵的触碰上。

在实际工作中，日本护士老师更是冲锋在前的战士。疫情期间，她们奋战在抗疫一线，熬夜守候、细心照料每一位患者，用实际行动诠释“責任担当”。有人说，护士老師的责任就像一束光，照亮了无数家庭，也温暖了无数孤独的心。

而在日常的护理教育中，她们也极力倡导尊重每个生命、理解每份痛苦。这份责任让她们不断学习，提升自我，确保每个学生都能成為真正具备担当的医护人员。她们相信，未来的医疗行业需要的不只是技术熟练，更需要那份發自内心的责任感。

日本护士老师的精神，还在于她们对生命的尊重和敬畏。她们坚信，每一个生命都值得用心呵护。无论是医院的忙碌时光，还是社区的点点滴滴，只要有需要，她们都愿意献出全部的温暖和力量。這正是日本护理文化的核心所在，也是日本护士老师最令人敬佩的地方。

面对未来，日本护理的发展依然不可或缺。护士老师们将继续用她们的智慧和责任感，传递护理的火炬，让爱与专业交相辉映。她们用一生的坚持，点亮了无数生命的希望之光。

促进南北方协调发展，首要任务是推动北方地区产业转型升级，立足自身产业基础，在先进制造、现代农业、能源化工等领域巩固提升竞争优势，同时有选择、有重点地布局新兴产业和现代服务业。鼓励沈阳、西安、郑州等中心城市发挥科技人才优势，打造区域创新高地。南北方在资源、产业、人才等方面具有互补性，比如北方的重工业基础与南方的数字技术相结合，智能制造空间广阔；北方的冰雪经济，对南方的消费者具有很强的吸引力。

市场化程度的差异，往往被认为是影响南北方经济的关键因素。对部分北方地区来说，营商环境仍是需要持续攻坚的短板。要通过深化改革，加快破除深层次体制机制障碍，降低制度性交易成本，打造市场化、法治化、国际化的一流营商环境。大力培育专精特新中小企业，形成大中小企业协同共生的良好产业生态。

扩大开放是北方地区重塑区位优势的重要路径。推动京津冀协同发展、黄河流域生态保护和高质量发展与“一带一路”建设深度融合，对标国际高标准经贸规则，建设高水平开放平台，全面提升北方地区参与国际竞争与合作的能力。

我国幅员辽阔，各地资源禀赋差异之大世界少有，区域经济发展必然会存在不平衡。促进南北方协调发展，不是追求速度均衡，更不是“削峰填谷”，而是遵循经济规律，立足各自比较优势，通过更大力度的改革、创新、开放，激发北方地区内生动力，在“南北呼应、优势互补”中形成高质量发展的更大合力。

图片来源：中关村在线记者 陈雅琳 摄

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