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农机手操作联合收割机在河北省唐山市丰南区大齐各庄镇的田间收割小麦。 新华社记者 杨世尧摄

　　当前，全国夏粮收获九成半，冬小麦收获基本结束，夏播粮食进度过八成，各地正接茬推进夏季田管。入夏以来，各地区各部门毫不放松抓好夏收夏种夏管，全力以赴夺取夏粮丰收，全面打牢秋粮生产基础，金色麦浪转化为青葱禾苗并茁壮成长。这不仅是一场农时接力，更是“藏粮于技”的生动注脚。

　　夏收跑出“加速度”

　　数十万台收割机追逐着小麦成熟的节奏，由南到北作业，成为“三夏”生产的一道风景。据农业农村部数据，今年夏收全国投入联合收割机80多万台，其中跨区作业的超20万台，国产9公斤/秒至10公斤/秒大喂入量联合收割机成为跨区作业主力机型；单机日均收获面积达80亩，效率比5年前提高了30%以上，麦收总体进度比常年快了2天至3天。预计今年全国小麦平均机收损失率继续控制在1%以内的较好水平，为夏粮丰收到手和全年粮食稳产提供了有力保障。

　　随着农机装备补短板行动加力推进、农机购置与应用补贴等惠农政策调整优化，农机装备加快迭代升级。潍柴雷沃是国家农机装备产业链“链主”企业。潍柴雷沃收获机械研究院技术工程师付善宁介绍，金年会推出的雷沃谷神GM5125、GR3106等新款收割机成为今年的“收割利器”。其中，GM5125收割机通过优化绞龙直径至610毫米、采用螺旋式伸缩扒尺、加长三段滚筒等技术升级，实现每秒12公斤喂入量高效作业，平均每小时收获15亩至20亩地，机收损失率能控制在0.8%以内。

　　来自湖北襄阳的农机手李树伟已有10多年跨区作业经验，他的感受是大家更乐于选用先进机具装备。当前量产的联合收割机大多配备助力转向等功能，机具响应更加灵敏，农机手操作更加简便省力。同时，北斗辅助驾驶设备加快推广应用，可以更好地控制留茬高度、机具状态，大幅提高作业质量。另外，现在联合收割机更注重作业舒适性，驾驶舱内装有空调、人体工程学座椅等，农机手工作环境明显改善。

　　“以前跑单靠运气，现在靠大数据。”记者走访发现，跨区作业农机手向专业化发展。在服务方式上，今年一些跨区作业的农机手提前与生产经营主体对接签订作业合同，约定作业时间、服务面积。有的农机手通过专业APP在麦收开始前就与农户精准对接。这类APP结合小麦种植区域、长势以及成熟度，叠加农机跨区作业历史轨迹数据，预测小麦最佳收获时间，综合农机位置、机型性能等数据，利用算法为机手推荐最优作业路线。

　　优质小麦受欢迎

　　夏粮产量占全年粮食总产量的四分之一，其中小麦产量占夏粮产量的九成以上。过去，我国小麦生产以中筋小麦为主，优质专用小麦相对不足。近年来，国家深入实施种业振兴行动，优质小麦品种选育和推广力度加大，培育出一批品质优、效益好的新品种，推动了国产优质专用小麦产量和品质提升。

在这个信息快速流通、资源高度集中的时代，职场竞争越来越激烈。无论是职场新人，还是经验丰富的老将，都深知职场上最重要的資源之一就是“人脉”。而如何通过正确的方式拓展与管理人脉，成为了越来越多职场人士关注的焦点。

其中，"一亲二"这一独特的理念，正逐渐成为越来越多人在职场中運用的利器。简单来说，“一親二”就是在职场中要通过建立亲密的信任关系，进而發展两个关键方向：第一是建立与上级或同行的密切合作关系，第二是深耕与下属或团队成员的亲密关系。

这一理念的核心是通过人际关系的亲密度来促使职场发展，并强调通过互信互助的关系来提升职场效率，最终实现事业双赢。今天，我们就来深入探讨一下，这一理念为何如此重要，以及如何通过实际行动将其转化为职场成功的关键。

一亲——建立与上级的親密关系

在职场中，无论你是刚入职的新人，还是已经担任领导职务的管理者，都不能忽视与上级领导的关系。良好的上级关系不仅有助于个人职业生涯的发展，还能够为个人提供更多的晋升机会、資源支持和职场指导。

建立与上级的亲密关系，并非简单的“奉承”和“讨好”。真正的亲密关系建立在相互信任和尊重的基础上。要具备与上级沟通的能力，不仅要了解上级的工作需求和关注点，还要具备为上级排忧解难的能力。在实际工作中，主动承担责任，积极配合上級决策，做到及时汇报并高效执行，是树立親密关系的重要方式。

要在工作中展现自己的能力与价值，让上級看到你的潜力与忠诚。通过高质量的工作成果获得上级的认同，也能够为自己在职场上争取更多的机会。换句话说，“一亲”并不是表面上的友好，而是在长时间的工作中通过实际行动与成果展现出自己对上级的支持与尊重，从而逐步建立起深厚的亲密关系。

二——拓展与团队成員的亲密关系

职场不仅是上级和下属的简单上下级关系，更多的是通过团队的协作来实现共同目标。在这个过程中，建立与团队成员的亲密关系至关重要。良好的团队关系，不仅能提升团队的凝聚力，还能促使工作效率的提升。

了解并关心团队成员的需求和想法，帮助他们解决工作中的困难，是构建亲密关系的第一步。作为一个团队领导者，或者团队中的一员，建立這种情感上的連接，能够有效促进团队的合作与协作。親密的团队关系会让成员之间的配合更加默契，推动项目的顺利进行。

信任是团队关系中的关键。一个信任你的团队成员，会更加乐意与你共同合作，形成彼此间的良性互动。通过积极倾听他们的意见和反馈，帮助他们提升个人技能与职业素养，不仅能够增强团队成員的归属感，还能够增强整个团队的竞争力。

在這一过程中，领导者要尤其注意通过言行一致来赢得团队成员的信任。只有当团队成员感受到你的真诚与专业，他们才会愿意与你建立长久的合作关系。而这种亲密关系，最终将对团队的整体表现产生巨大的积极影响。

如何通过“一亲二”提升个人职场影响力

在实际职场中，个人的影响力并非仅仅来源于自己的能力，还来源于与他人的关系。在众多职场人士中，那些能够与上级、同事以及团队成員建立亲密关系的人，通常更能够在职场中脱颖而出，获得更多的機会和资源。因此，将“一亲二”理念应用到日常工作中，可以有效提升个人的职场影响力。

1.提升沟通与人际交往能力

沟通与人际交往能力是构建亲密关系的基石。无论是与上级、同事还是团队成员的互动，都离不开良好的沟通技巧。你需要提高自己的倾听能力。了解他人的需求和想法，能够帮助你更好地与对方建立信任关系。

要学会适应不同人的沟通风格。在与上级沟通时，应该注重汇报工作成果，展示自己的工作价值；而与团队成員交流时，可以更多地关注合作和团队精神，帮助成员们找到更有效的合作方式。通过灵活应对不同场合的沟通需求，你可以在职场中赢得更多人的支持。

2.主动创造机会与他人建立关系

职场中的关系是双向的，主动性是非常重要的。在工作中，要不断寻求与他人合作的机會，主动承担项目责任，积极与团队成员互动，帮助他人解决工作中的问题。在這个过程中，不仅可以为自己积累经验和人脉，还能够增强自己在团队中的影响力。

通过这些积极的行动，你将不仅成为一个被信任的团队成员，还能在职场中树立起自己可靠的形象。主动创造机會，构建起与他人的亲密关系，将极大地促進你在职场中的发展。

3.成為他人的支持者和資源提供者

在职场上，与他人建立親密关系的另一个重要方面就是要学会提供支持。无论是为团队成员提供专业上的指导，还是在情感上给予支持，成为他人的资源提供者，能够增强你在职场中的影响力。当别人感受到你的帮助与支持时，他们自然会愿意与你保持良好的关系，并在你需要时给予回报。

"一亲二"理念的核心，是通过建立深厚的信任关系来推动职场的成功。通过与上级建立亲密关系，提升自己在组织中的影响力；通过与团队成员建立亲密关系，增强团队的凝聚力与协作能力，你将能够在职场中实现更高的成就与突破。在这个过程中，不仅要学會主动沟通和合作，还要通过实际行动不断巩固和加深与他人之间的关系，最终实现个人和团队的双赢。

通过践行“一亲二”的理念，你将在职场中如鱼得水，迎接属于自己的成功时刻。

　　河北省石家庄市藁城区是全国最大的强筋麦生产收购加工基地，今年全区小麦种植面积47.9万亩，其中优质强筋麦品种占80%以上。麦收之后，五丰农机种植服务专业合作社负责人王永昌对小麦测产的结果很满意。“今年合作社种了1100亩小麦，都是强筋麦藁优5766品种，亩产量预计能达到570公斤以上，又是一个丰收年。”王永昌说。

　　“强筋麦是面筋含量高的小麦，适于生产面包、拉面、饺子等。”藁城区农科所所长申广成说，该所先后育成并审定了9个高产强筋麦品种。其中，藁8901是国内第一个大面积推广并最早替代进口面包粉的强筋麦品种。藁优5766因品质性状突出，目前在冀豫鲁陕皖等地已累计推广1000万亩。如今，藁优麦系列品种是国内大型面粉企业竞相选购的重要原料品种。

　　好品种带来好效益。在藁城区，很多面粉企业都和农户签了订单，直接把小麦从地头拉到面粉厂，减少了中间环节，而且强筋麦收购价每斤比普通小麦高出1角以上，增加了农民收入。种粮大户、合作社发展种植优质强筋麦的积极性高涨。“我们研发了新型宫面专用粉、藁优麦富硒面粉，不断提高产品附加值，促进藁城宫面提档升级。”河北晨风面业有限公司负责人赵国辰说。

　　今年山东省临清市小麦种植面积85.2万亩，在高标准农田建设、农技推广服务、优良小麦品种普及和农民管理水平提高等综合作用下，小麦单产和总产均稳中有升。“我们会同省市高产创建指导组专家对全市45块吨半粮高产田观测点逐一测产，并对其中某些地块进行实打实收，最高实收产量为857公斤。”临清市农业农村局农技推广服务中心主任孙明明介绍，随着优质麦种推广普及，高品质专用小麦面积逐渐增大，实现了产量品质双提升。

　　夏管顺利推进

　　夏粮收获到手，全年粮食生产大头在秋粮。夏季田管关系着秋粮丰收，丝毫不能放松。农业农村部日前启动实施奋战100天抓夏管提单产抗灾夺秋粮丰收行动，聚焦重点作物、重点区域、重点环节，紧盯关键农时、关键技术、关键要素，及时下沉一线，指导各地抓田管促壮苗、抓“双抢”落面积、抓措施提单产、抓防灾控病虫。

　　“随着玉米逐渐出苗，我们成立了12个帮包小组帮助农民群众抓好玉米生产，做好接下来玉米除草、水肥调控、一喷多促等环节的落实工作，确保秋粮苗齐苗匀苗壮，为全年粮食丰收打好基础。”临清市农业农村局局长汪震介绍。据了解，今年临清市秋粮作物播种面积84.95万亩，其中纯作玉米播种面积82.5万亩，纯作大豆播种面积0.75万亩，大豆玉米带状复合种植播种面积1.7万亩，目前已全部播种完成。

　　目前，全国进入主汛期，是农业灾害高发期，也是作物生长关键期。气象部门预计，7月至9月我国降水“北多南少”，区域性和阶段性旱涝灾害明显。当前，全国夏灌正有序开展。水利部坚持旱涝同防同治，提早安排部署，强化水源统一调度和管理，加快补齐灌排设施短板，根据作物生育期特点做好科学灌溉和农田排涝减淹工作，为“三夏”农业生产提供保障。

　　站在“三夏”接近收官的节点展望，全球气候异常、国际粮价波动、国内成本高企等挑战依然存在，但农业现代化路径愈加清晰：农机装备将持续向高端化、智能化迭代升级；粮食生产的品种结构和区域结构将更优化；保障粮食安全、促进农民增收的政策体系将更健全。

图片来源：人民网记者 陈信聪 摄

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