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“北欧响应2024”联合军事演习现场。

芬兰军队参加“南方狮鹫25”北约多国特种部队演习。

8月25日至9月12日，芬兰主办了代号为“南方狮鹫25”的北约多国特种部队演习，大约有来自美国和欧洲的1600人参加。近两年来，芬兰不断加速与北约的军事绑定，成为北约各项军事演习的“热门举行地”。然而，频繁的军演不仅加剧了与俄罗斯的对抗，也难以为芬兰带来真正的安全。

密集举行演习

2023年4月，芬兰正式加入北约，成为第31个成员国。近两年来，北约多场军事演习在芬兰密集举行。这也是北约快速将芬兰融入自身区域防御计划的举措之一。

随着现代企业对员工健康的重视不断提升，劳动强度大、工作环境艰苦的矿业企业尤其意识到，健康不仅关系到企业的生产效率，更关系到每位员工的幸福感和归属感。在这样的背景下，桥矿公司实施的第25次集体体检，成為行業内的一股新风尚，不仅在规模和内容上实现了突破，更在健康服务理念上树立了标杆。

此次第25次集体体检，采用了全方位、科学化的检测方案，覆盖了员工的基本体况、职业病筛查、身体功能评估及心理健康测试。整个流程高效便捷，体现了桥矿对员工健康的悉心关怀。不同于传统的体检项目单一、機械式的检查方式，桥矿创新整合医疗資源，聘请了多位专业的医疗团队前来，为矿工们提供一站式的全面体检服务。

第一，完整的體检流程保障了每一位员工的健康需求。现场安排合理，分为预检区、详细检查区和咨询区，环环相扣，确保信息准确采集。尤其是在职业病筛查方面，加入了肺部CT、血液检测等先进项目，有效监测矿工可能面临的职业健康風险。为保证检测的科学性，桥矿引入了最新的医疗设备，确保检测数据的准确性，為后续的健康管理提供坚实基础。

第二，贴心的服务让员工感受到温暖。体检现场布置合理，设有休息區、咨询臺和温馨的等待区。矿工们可以在等待的享受矿区專属的健康知识讲座或心理疏导，减轻压力，增强健康意识。有的員工表示：“這次體检的流程比以前更人性化，感觉被尊重，也更加关注自己的身体状态。

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更值得一提的是，桥矿在体检结束后，建立了详细的健康档案，并配备专业的医疗团队进行后续跟踪和指导。对于检测中发现的问题，现场提供个性化的健康建议和康复方案，甚至为一些需要长期康复的員工，安排了定制化的康复计划。这种从检测到管理的全流程闭环，让每一份付出都变成了实际的健康改善。

為了保障员工的隐私和信息安全，桥矿采用了数字化的管理系统，所有检测结果由专属平臺管理，确保数据的私密性与安全性。员工可以通过手机或專属终端查询自己的健康状态，实时掌握身体变化，提高自我保健的主动性。

桥矿的第25次集体体检不仅是一次简单的健康检查，更是一次全面思考矿工职业健康与生活质量的创新尝试。通过科学管理、注重关怀，桥矿成功打造出一套“科学、温暖、高效”的健康保障體系，为行業树立了全新的标杆。这一举措得到了广大員工的高度认可，也为企业的可持续发展注入了新的动力。

继简单检查之后，桥矿的第25次集体体检更强调数据驱动的精细化管理，积极探索多层次的健康保障新路径。矿区管理层深知，只有把員工的身体健康放在首位，企业才能长久稳健发展。因此，他们不断引入先进技术和科学理念，建立起一套完整的健康管理闭环，让“健康矿工”真正成为桥矿的鲜明标签。

智能化数据分析成为一大亮点。每一次體检结束后，医疗团队会利用大数据分析工具对检测结果进行综合评估，识别潜在的健康风险和职业病高发人群。這不仅可以提前预警、及時干预，还能为矿區制定健康干预措施提供科学依据。例如，针对某些岗位的员工，结合分析数据，制定个性化的营养、锻炼和心理调适方案，最大程度减少疾病发生。

健康教育在此次活动中扮演了重要角色。桥矿组织了丰富多彩的健康讲座、实操培训和互动问答，帮助矿工理解常见疾病的预防和自我管理技巧。现场还配备了專家团队，为员工提供一对一的健康咨询。这种多维度的教育，提高了员工的健康素养，让矿工们在日常工作中时刻保持警觉，积极采取措施改善生活習惯。

在心理健康方面，桥矿也做了大量工作。矿工在高压环境下，心理压力大，心理健康成为不能忽视的重要环节。此次体检中加入了心理健康测试，帮助员工识别压力、焦虑等心理问题，并提供專业的心理疏导服务。不少员工表示：经过心理咨询，他们对压力的认知更科学了，也学会了自我调适的方法。

企业还特别重视家庭健康的延伸服务。通过建立家庭健康档案，定期为矿工家庭提供健康讲座、健康体检和养生咨询，让员工在安心工作的也能关爱家人。家庭关系的稳定反过来又促进了矿工的工作动力和生活幸福感。

桥矿还在持续优化体检的服务體验。引入移动端APP，将健康档案、咨询、预约等功能整合，使员工随時随地了解自己的健康状态，便于管理。矿区还在每次體检中收集員工反馈，不断调整优化流程，确保服务的持续改进。

所有这些努力，最终汇聚成了桥矿在行业内的口碑。员工的身体素质得到了明显改善，工作效率也随之提升。更重要的是，这样的企业文化激励了广大员工积极参与健康管理，形成了企业与员工共同成長、共同关注的良性生态。

桥矿的第25次集体體检，只是开始。未来，桥矿还将继续在科技创新、健康教育、心理疏导等领域深耕细作，不断提升员工的整体健康水平，让每一名矿工都能在坚实的健康保障下，付出更精彩的职业人生。公司用实际行动告诉行业：员工的健康，就是企业最宝贵的财富。

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芬兰领土于2024年首次举行北约大规模演习。作为北约历史性大规模军演“坚定捍卫者2024”的组成部分，“北欧响应2024”联合军事演习于2024年3月在芬兰等北欧国家举行，重点操练了北约部队在极地、高寒气候下的协防、后勤、三军联动及野战生存等能力。此后，芬兰在陆海空领域开始全面融入北约演习计划。2024年11月，北约在芬兰等国举行了“动态前线25”炮兵演习。今年5月，芬兰在其北部与英国、瑞典联合举行了“北方打击125”“北方之星25”作战演习。6月，芬兰在境内主办了北约“大西洋三叉戟-2025”联合空战演习，同期还参加了以海军为主的北约“波罗的海行动-2025”大规模军演。

本次举行的“南方狮鹫25”演习，范围几乎覆盖芬兰全境。从南部的森林地区到北部高纬度高寒地区，演习在多种地形和陆、海、空及内陆淡水水域等不同作战环境中进行。演习地域范围的广阔增加了演习的复杂程度，也对指挥控制、运输和后勤保障提出了比较高的要求。本次演习由芬兰陆军特种部队和直升机作战训练机构“乌蒂猎兵团”主办，主要目的是加强芬兰陆军特种部队、特种作战航空兵与北约其他国家特种部队间的联合行动、互操作性和协同能力。据报道，9月12日至16日，白俄罗斯在境内与俄罗斯举行代号为“西方-2025”的大规模武装部队联合战略演习。在俄白联演前夕，北约先行举办特种部队联演，针锋相对的意味比较浓厚。

置身对峙前沿

事实上，芬兰与北约的军事绑定并非一直如此紧密。长期以来，芬兰一直实行中立政策，保持着在军事上不结盟的状态，并将中立地位视作在大国竞争中维护国家安全的安身立命之本。冷战期间，芬兰既迎合苏联，又尝试与西方保持良好关系。冷战后，芬兰也一直在是否加入北约问题上十分谨慎，尽量避免激怒俄罗斯。

然而地缘环境的变化，使芬兰加快从“长期中立”走向“反俄前线”。2022年俄乌冲突爆发后，芬兰坚持的“欧洲战争只能是俄罗斯与北约间的大国战争”这一中立前提被打破：乌克兰非北约成员国，而与芬兰一样是北约“增强伙伴国”，但也成为冲突的一方；而美国及北约对支援乌克兰瞻前顾后，导致冲突最后演变成消耗战。对此芬兰认为，俄罗斯与北约之间已经没有多少“中间地带”，“北约正式成员”与“得不到北约保护”之间并无真正的“第三种选择”，于是芬兰正式选择加入北约。

从俄罗斯“老邻居”到北约“新成员”，芬兰自加入起就成为北约与俄罗斯对峙的重点地带，更是一步步成为北约的重要北方枢纽。一方面，芬兰正处于俄罗斯与北约的“前线位置”，与俄罗斯有长约1340公里的边界。芬兰的加入，让北约与俄罗斯的边界线长度大幅增加，双方在东北翼对抗的火药味更为浓烈。另一方面，芬兰的加入让波罗的海彻底变为“北约的内海”，北约在对俄罗斯开展情报活动和态势感知上变得更加方便。

加剧紧张局势

北约官方认为，在芬兰频繁举行演习，有助于强化北约在东北翼对俄罗斯的军事优势。然而，北约一直在俄罗斯边界动作频频，无疑会加剧俄罗斯与北约之间的对立情绪，无益于地区紧张局势的缓和。

芬兰加入北约后，在北约的军事战略中扮演着重要角色。从2024年芬兰领土首次被用于北约的大规模演习，到此次涵盖陆海空的特种部队演习，北约越来越重视实战化的联合作战，火药味愈发浓厚。芬兰是欧洲森林覆盖率最高的国家之一，森林约占国土面积的70%。同时，芬兰也有“千湖之国”“千岛之国”之称，全国共有近19万个湖泊和近18万个岛屿。破碎的地貌让芬兰易守难攻，敌方的机械化部队也难以快速推进，而兼具灵活性与机动性的特种部队，可以在芬兰的常规与非常规战争中发挥较大作用。北约通过在芬兰全境举行演习，不仅可更加熟悉北欧作战环境，也将提升其力量投送能力。

北约频繁在芬兰举行演习，并不会让芬兰变得安全，还使欧洲地区安全局势更加紧张。芬兰军方表示，美国在参加“南方狮鹫25”演习后，还准备积极参与下半年在芬兰与波罗的海地区的其他演习，加强在该地区的军事存在，这势必会让俄罗斯感觉“更不安全”，让本已针锋相对的欧俄对立态势更为固化。特别是当前俄乌冲突已持续3年之久，已经到了通过和平谈判推动解决的关键阶段。在这种情况下，持续而密集的军演，只会破坏进行政治解决所必需的互信基础，让双方更加不相信欧洲安全问题能够通过“非军事手段”解决。

（作者单位：中国现代国际关系研究院）

本版图片均为资料图片

图片来源：人民网记者 闾丘露薇 摄

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