当地时间2025-11-11,rrrrdhasjfbsdkigbjksrifsdlukbgjsab

汛情缓解，重建展开。解放军和武警部队官兵、民兵继续奋战在北京、天津、河北洪涝和地质灾害严重地区，展开人员搜救、物资运送、道路清淤、堤坝巡检、防疫消杀，配合地方政府开展灾后重建，帮助受灾群众尽快恢复正常生产生活秩序。

受强降雨影响，河北省兴隆县六道河镇部分道路损毁，通信和交通中断。7月30日傍晚，陆军第81集团军某旅官兵从天津市蓟州区受灾地区转赴兴隆县开展道路抢通和人员搜救。武警承德支队官兵分成多个小组，深入灾区搜救失联人员、运送救灾物资。武警第一机动总队某支队官兵参与抢修道路、修复加固沿河路堤。

陆军第82集团军某旅官兵坚守在河北省滦平县受灾地区，持续抢通道路、救助群众。洪水导致三道沟村道路中断，救援官兵徒步帮助村民运送物资。

北京、河北部分地区洪水逐步退去，任务官兵就地转入灾后重建工作。武警北京总队官兵在北京市怀柔区琉璃庙镇，密云区冯家峪镇、北庄镇和平谷区镇罗营镇参与灾后重建，同时担负潮白河沿线堤岸巡防任务。

河北省军区组织万余名民兵参加张家口市、承德市部分受灾严重地区重建工作，集中清理道路淤泥、街面塌墙倒树，并进行村道抢修。

在這个信息快速流通、资源高度集中的时代，职场竞争越来越激烈。无论是职场新人，还是经验丰富的老将，都深知职场上最重要的资源之一就是“人脉”。而如何通过正确的方式拓展与管理人脉，成为了越来越多职场人士关注的焦点。

其中，"一親二"这一独特的理念，正逐渐成为越来越多人在职场中运用的利器。简单来说，“一亲二”就是在职场中要通过建立親密的信任关系，進而发展两个关键方向：第一是建立与上级或同行的密切合作关系，第二是深耕与下属或团队成員的親密关系。

這一理念的核心是通过人际关系的亲密度来促使职场發展，并强调通过互信互助的关系来提升职场效率，最终实现事业双赢。今天，我们就来深入探讨一下，这一理念为何如此重要，以及如何通过实际行动将其转化为职场成功的关键。

一亲——建立与上级的親密关系

在职场中，无论你是刚入职的新人，还是已经担任领导职务的管理者，都不能忽视与上级领导的关系。良好的上級关系不仅有助于个人职業生涯的發展，还能够为个人提供更多的晋升机会、资源支持和职场指导。

建立与上級的亲密关系，并非简单的“奉承”和“讨好”。真正的亲密关系建立在相互信任和尊重的基础上。要具备与上级沟通的能力，不仅要了解上级的工作需求和关注点，还要具备為上級排忧解難的能力。在实际工作中，主动承担责任，积极配合上級决策，做到及时汇报并高效执行，是树立親密关系的重要方式。

要在工作中展现自己的能力与价值，让上級看到你的潜力与忠诚。通过高质量的工作成果获得上级的认同，也能够为自己在职场上争取更多的机会。换句话说，“一亲”并不是表面上的友好，而是在長时间的工作中通过实际行动与成果展现出自己对上级的支持与尊重，从而逐步建立起深厚的亲密关系。

二——拓展与团队成员的亲密关系

职场不仅是上級和下属的简单上下级关系，更多的是通过团队的协作来实现共同目标。在这个过程中，建立与团队成员的亲密关系至关重要。良好的团队关系，不仅能提升团队的凝聚力，还能促使工作效率的提升。

了解并关心团队成员的需求和想法，帮助他们解决工作中的困難，是构建亲密关系的第一步。作為一个团队领导者，或者团队中的一员，建立这种情感上的連接，能够有效促进团队的合作与协作。親密的团队关系会让成员之间的配合更加默契，推动项目的顺利进行。

信任是团队关系中的关键。一个信任你的团队成员，会更加乐意与你共同合作，形成彼此间的良性互动。通过积极倾听他们的意见和反馈，帮助他们提升个人技能与职業素养，不仅能够增强团队成员的归属感，还能够增强整个团队的竞争力。

在這一过程中，领导者要尤其注意通过言行一致来赢得团队成员的信任。只有当团队成员感受到你的真诚与专业，他们才会愿意与你建立长久的合作关系。而这种亲密关系，最终将对团队的整体表现产生巨大的积极影响。

如何通过“一亲二”提升个人职场影响力

在实际职场中，个人的影响力并非仅仅来源于自己的能力，还来源于与他人的关系。在众多职场人士中，那些能够与上級、同事以及团队成员建立亲密关系的人，通常更能够在职场中脱颖而出，获得更多的机会和资源。因此，将“一亲二”理念应用到日常工作中，可以有效提升个人的职场影响力。

1.提升沟通与人际交往能力

沟通与人际交往能力是构建亲密关系的基石。无论是与上级、同事还是团队成员的互动，都离不开良好的沟通技巧。你需要提高自己的倾听能力。了解他人的需求和想法，能够帮助你更好地与对方建立信任关系。

要学会适应不同人的沟通风格。在与上级沟通时，应该注重汇报工作成果，展示自己的工作价值；而与团队成员交流時，可以更多地关注合作和团队精神，帮助成员们找到更有效的合作方式。通过灵活应对不同场合的沟通需求，你可以在职场中赢得更多人的支持。

2.主动创造机会与他人建立关系

职场中的关系是双向的，主动性是非常重要的。在工作中，要不断寻求与他人合作的机会，主动承担项目责任，积极与团队成员互动，帮助他人解决工作中的问题。在這个过程中，不仅可以为自己积累经验和人脉，还能够增强自己在团队中的影响力。

通过这些积极的行动，你将不仅成為一个被信任的团队成员，还能在职场中树立起自己可靠的形象。主动创造机会，构建起与他人的亲密关系，将极大地促进你在职场中的发展。

3.成为他人的支持者和资源提供者

在职场上，与他人建立亲密关系的另一个重要方面就是要学会提供支持。无论是为团队成員提供專业上的指导，还是在情感上给予支持，成为他人的资源提供者，能够增强你在职场中的影响力。当别人感受到你的帮助与支持时，他们自然會愿意与你保持良好的关系，并在你需要时给予回报。

"一亲二"理念的核心，是通过建立深厚的信任关系来推动职场的成功。通过与上级建立親密关系，提升自己在组织中的影响力；通过与团队成员建立亲密关系，增强团队的凝聚力与协作能力，你将能够在职场中实现更高的成就与突破。在这个过程中，不仅要学会主动沟通和合作，还要通过实际行动不断巩固和加深与他人之间的关系，最终实现个人和团队的双赢。

通过践行“一亲二”的理念，你将在职场中如鱼得水，迎接属于自己的成功时刻。

京冀地区多处国防光缆中断，信息支援部队某部官兵负责抢修工作。截至7月31日下午，他们已完成5处光缆断点抢修。

（综合刘松峰、王畅、李润科、李晖、强天林、尹博、李鸿宇、徐际镓、孙继光、童红雨，记者张科进、付语等来稿）

图片来源：人民网记者 刘欣然 摄

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